Berita Harian
2011/12/22
PUTRAJAYA: Perdana Menteri, Datuk Seri Najib Razak, mengarahkan CUEPACS dan Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) segera mengadakan rundingan bagi menyelesaikan isu berbangkit dalam pelaksanaan skim Saraan Baru Perkhidmatan Awam (SBPA) yang sepatutnya dikuatkuasakan mulai 1 Januari ini.
Presiden CUECPACS, Datuk Omar Osman, berkata berikutan itu pihaknya akan mengadakan pertemuan dengan JPA bagi membincangkan perkara itu di sini, esok.
2011/12/22
PUTRAJAYA: Perdana Menteri, Datuk Seri Najib Razak, mengarahkan CUEPACS dan Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) segera mengadakan rundingan bagi menyelesaikan isu berbangkit dalam pelaksanaan skim Saraan Baru Perkhidmatan Awam (SBPA) yang sepatutnya dikuatkuasakan mulai 1 Januari ini.
Presiden CUECPACS, Datuk Omar Osman, berkata berikutan itu pihaknya akan mengadakan pertemuan dengan JPA bagi membincangkan perkara itu di sini, esok.
1,088 ulasan:
«Lebih lama ‹Lebih lama 801 – 1000 daripada 1088 Terbaru› Baru»bayangkanlah masa SSM gred VU7 gaji RM8,000.00++ ttp bila SBPA gaji dh jadi RM14,000.00++........(beza RM6,000.00.... MALAH TAK SEPERTI SSM JADUAL GAJI DIPAPARKAN DLM PEKELILING... TP SBPA GAJI..RAHSIA... POLITIK TAK HABIS..
tangguh 15hb? bagaimana pla klu tarikh kenaikan gaji tahunan dia 1-14hb jan? adkh dia akan terima kgt ssm je? rugi le pa yg kgt dia pd tarikh tu.. pdhl pa yg kgt tarikh 15hb bleh trima kgt lbh tinggi ikut kadar sbpa.. pa tarikh kgt beh 15hb pla 2013 br bleh dpt kgt sbpa.
Jumaat, Disember 23, 2011 7:39:00 PM
----------
Sempat dapat pada 16hb. Sebelum ini tarikh tutup 30hb pun boleh dapat gaji tu pada 1hb januari. Activate 1hb jan pun dapat gaji pada 16hb, betul tak?
Ala zaman online ni semua satu hari dah siap macam kerajaan masukkan gaji ke dalam akaun PA semasa gaji bulanan tu. Apa nak risau. Sain je.
NASIHAT KEPADA MURID-MURIDKU, PELAJAR-PELAJARKU DAN ANAK-ANAK BANGSAKU:
1. Belajarlah bersungguh-sungguh supaya dapat kerja yang baik dan gaji lebih besar. Kalau malas belajar, nanti dapat kerja rendah, gaji pun rendah. Bila gaji rendah, nanti kita bising sebab kenaikan gaji kita sikit.
2. Masa belajar jangan main-main, nanti periksa tak lulus. Kalau tak lulus macam mana nak dapat kerja bagus. Kalau kerja tak bagus, macam mana nak naik banyak? Cuba kalau belajar baik-baik, dapat kerja baik, dapat gaji tinggi, tentulah gaji lebih tinggi, kan!
3. Belajar tu jangan hanya takat setengah jalan. Belajar kena sampai peringkat paling tinggi. Jangan mati beragan, jangan setengah tiang. Jangan sampai setakat PMR berhenti. Setakat SPM berhenti. Setakat diploma berhenti. Mana nak dapat kerja baik kalau sijil pun takat setengah tiang. Belajar kena sampai paling tinggi, ada ijazah, ada master, ada phd, barulah kerja bagus, gaji tinggi, kenaikan tinggi. Bila gaji tinggi, barulah kita tak iri hati dengan kenaikan gaji orang lain. Kalau lulus ciput, memanglah gaji dan kenaikan pun ciput. Tak kan lulus ciput, gaji ciput, lepas tu nak kenaikan sama macam jusa?
4. Rajinlah solat. Biasanya kalau kita rajin solat, rajin doa, Tuhan bagi kita kejayaan. Berjaya dalam peperiksaan, berjaya belajar ke universiti, berjaya dapat kerja tinggi kat opis kerajaan, berjaya dapat gaji tinggi, berjaya dapat jawatan tinggi, kenaikan gaji pun tinggi. Biasanya begitulah...tapi jangan sesekali tinggal solat, kalau boleh setiap masa solat berjemaah. Insyaallah doa kita dimakbulkan. Orang yang berjaya ni biasanya orang yang tidak tinggal solat. Kalau solat pun jarang buat, kalau masjid pun jarang jenguk, kalau doa pun jarang buat, macamana nak dapat ijazah, macamana nak dapat jawatan tinggi, macamana nak dapat kenaikan gaji tinggi.
Wahai murid-muridku, anak bangsaku...
Solatlah dan minta dari Yang Maha Kuasa.
Tambahan,
Dan tinggalkanlah hasad dengki kerana hasad dengki itu memakan amalan baik seperti api memakan daun kering.
Jangan membazir, jangan bermewah, hentikan amalan biar papa asal bergaya, gaji Insya Allah berkat, hidup pun selamat, anak2 Insya Allah akan jadi JUSA dan PREMIER, bapak sapa yang untung?
Jom Solat, dah Isyak...
bayangkanlah masa SSM gred VU7 gaji RM8,000.00++ ttp bila SBPA gaji dh jadi RM14,000.00++........(beza RM6,000.00.... MALAH TAK SEPERTI SSM JADUAL GAJI DIPAPARKAN DLM PEKELILING... TP SBPA GAJI..RAHSIA... POLITIK TAK HABIS..
Jumaat, Disember 23, 2011 8:10:00 PM
-----------------
Berbaloi lah dengan kerja dorang. Ajar anak biar jadi peguam, doktor dan engineer. Bukan ajar suruh jadi macam ayah, gaji dengan doktor pakar tak banyak beza. Apa nak jadi dengan orang sekarang ni? Beza besar tu dah rezeki mereka.
tangguh 15hb? bagaimana pla klu tarikh kenaikan gaji tahunan dia 1-14hb jan? adkh dia akan terima kgt ssm je? rugi le pa yg kgt dia pd tarikh tu.. pdhl pa yg kgt tarikh 15hb bleh trima kgt lbh tinggi ikut kadar sbpa.. pa tarikh kgt beh 15hb pla 2013 br bleh dpt kgt sbpa.
___________________________________
Inilah cara orang2 bijak berfikir. Agaknya orang2 di JPA & CEUPAC tak nampak benda tu.
Tuan selayaknya jadi penggubal di JPA atau paling tidak jadi orang kuat ceupac.
_________________________________
Nanti agaknya sapa2 tarikh kenaikan gaji bulan Jan terima KGT proportionate lah kot (1/2 KGT SSM, 1/2 KGT SPBA). Pak Pandir betul.
tuan Presiden, adakah kaedah pemindahan gaji SSM ke SBPA adalah sama bg semua kementerian? Sebab apa yang saya dapat cuma dua kali anjakan, bukan tiga kali anjakan seperti yang ditunjukkan dalam contoh (contoh yang diberikan cuma pada skim Gred 41 ke atas). mohon tuan Presiden rujuk kepada JPA bagaimana yang sebenarnya kaedah pemindahan gaji SSM ke SBPA itu harus dibuat di dalam golongan Pelaksana (sokongan).
Jumaat, Disember 23, 2011 8:09:00 PM
------------
Yang anda dapat kira tu cuma CONTOH. Jumlahnya adalah CONTOH bukan rasmi. Yang rasmi pada kerani kewangan jabatan anda tu. Memanglah angkanya berbeza dah nama CONTOH. Orang tunjuk contoh bukan tunjuk berapa jumlah gaji.
===KRONOLOGI====
1) dlm budget 2012, najib umum ttg SBPA.
2) bulan 12 JPA bagi taklimat ttg SBPA.
3) CUEPACS mula2 sokong dan kemudian bantah utk beberapa perkara..RAKYAT/PA semua marahhh...
4) presiden prihtain ttg masalah kekurangan dlm SBPA..
5) presiden janji akan jumpa PM ttg hal ni utk suarakan..
6) presiden jumpa PM..
7) PM prihatin..
8) PM arahkan supaya JPA dan cuepacs berbincang dan bersemuka..
9) cuepacs dan JPA bertemu dan berbincang..
10)keputusan telah capai, bebrapa perkara digugurkan..
11) presiden berpuas hati dan ucap terima kasih...
12) presiden beritahu pada semua PA/rakyat yg PM/JPA/KERAJAAN prihatin...
13) presiden ucap terima kasih pada kerajaan dan seru agar terus sokong kerajaan..
14) semua rakyat GEMBIRA...
15) jadi PRU 13, semua pakan akan sokong lagi kerajaan hari ni..
demikian la tamat sebuah sandiwara sebelum menjelang PRU 13..syabas malaysia..1 malaysia...
Khamis, Disember 22, 2011 10:13:00 PM
--------------------
Ini FITNAH ATAU APA? Apa hukum fitnah orang? Pandai2 je buat andaian. Fitnah pulak tu.
Salam...,
SBPA dilanjutkan tarikh opsyennya. Opsyen umur bersara tetap sebelum 1Januari 2012 mesti hantar opsyen.
Orang kata SBPA baik untuk semua, kita tak percaya. Minta Cuepacs lawan. Selepas Cuepacs mendapat penjelasan, berbincang dan memahami bahawa SBPA baik untuk semua, jangan masih ada maki hamun, tomahan dan ugutan?
PA harus berlapang dada menerima keputusan yang dipersutujui oleh kesatuan kita seperti yang kita laung-laungkan.
Percayalah Dato Presiden tidak mudah-mudah menerima dan bersetuju dengan SBPA jika benar SBPA tidak baik.
Fikir rasional dan positif. Kebaikan SBPA mungkin bukan untuk kita sekarang ini tetapi pasti untuk anak-anak kita nanti... mungkin anak-anak kita juga akan menjadi JUSA dan suatu masa nanti PTD.
Akhirnya, hentikanlah segala maki-hamun, fitnah dan ugutan. Hendak dimaki pun bos kita atau hendak ditindas pun kaki tangan kita. Tak ada untung jika apa-apa tindakan negatif dilakukan.
EH..TAK MUNCUL2 LAGI STATEMENT PRESIDEN CUEPACS SELEPAS BERTEMU PM NI..APA CER? TAKKAN NAK UMUM TANGGUH SAMPAI 15 JANUARI JE?...YG LAIN2 TU MACAM MANA? SOAL GAJI DAN SEBAGAINYA? KENA KENCING LAGI KE?
Fikir rasional dan positif. Kebaikan SBPA mungkin bukan untuk kita sekarang ini tetapi pasti untuk anak-anak kita nanti... mungkin anak-anak kita juga akan menjadi JUSA dan suatu masa nanti PTD.
Akhirnya, hentikanlah segala maki-hamun, fitnah dan ugutan. Hendak dimaki pun bos kita atau hendak ditindas pun kaki tangan kita. Tak ada untung jika apa-apa tindakan negatif dilakukan.
__________________________________
I like
Fikir rasional dan positif. Kebaikan SBPA mungkin bukan untuk kita sekarang ini tetapi pasti untuk anak-anak kita nanti... mungkin anak-anak kita juga akan menjadi JUSA dan suatu masa nanti PTD.
Akhirnya, hentikanlah segala maki-hamun, fitnah dan ugutan. Hendak dimaki pun bos kita atau hendak ditindas pun kaki tangan kita. Tak ada untung jika apa-apa tindakan negatif dilakukan.
__________________________________
I like
elaun2 masih kena tambat kerr??
aku masih blur lagi.tarikh je ditangguh.isunya tak ada jawapan pun?mana kata nak fight exit policy, skim gaji yang tak adil dan lain-lain.kesian kat cuepacs, mesti mereka pun tak dapat berkata apa - apa tadi dihentam oleh xxx.apa-apalah, skala gaji yang tak adil kalau nak diteruskan tak ada maknanya.Pokoknya, betullah ura-ura nak kurangkan kakitangan kerajaan di semua jabatan sebelum ini.Bagus kita beli tanah ke, buka bisnes ke atau cari alternatif lain sebelum dibuang.Kesihatan fizikal dan mental perlu dijaga dan jangan sesekali lawan bos. YES BOS je...walau apa pun.Ingat hutang dan tanggungan kita.Dulu janji kerajaan kerja tak akan kena buang, sekarang boleh kena buang, mungkin nanti pembuangna besar besaran. ada tak dengar cete gaji kakitangan kerajaan dibayar PETRONAS, faham-faham jelah kenapa kena produktif.Aku tengok Datuk Osman and geng pun bisu je tadi kat TV3....MACAM SUSAH NAK LUAHKAN.KITA PUN FAHAM-FAHAMLAH MASALAH SEMUA.JANGAN JADI MACAM ANAK YANG TAK SEDAR KESUSUHAN MAK BAPAK.AKU TAK TAHULAH MAK BAPAK BETUL TAK ADA DUIT ATAU SENGAJA SIMPAN DUIT.....SEKIAN TERIMA KASIH
Tangguh je sampai 15 Jan! Itu je yang terdaya. Dah tu cuma Timb. Katua Pengarah JPA je buat press conference dgn Ceupecs. Mana pi Ketua Pengarah dgn KSN? Sejak SBPA diumumkan....sampai kakitangan tak puas hati, KSN membisu saja. Adakah sebab terkejut gaji dia naik banyak sampai 50k? Hebat-hebat. Kalau setakat tangguh tanpa ada revise balik SBPA ni....takde apa maknanya. Kakitangan rendah jadi mangsa. Dahlah jumud, gaji naik tak seberapapun. Yang aku hairan, gred gaji sama, kenaikan lain-lain, ada sikit, ada banyak. Kat mana yang adil ni? Pastu junior gaji sama dengan senior. Dahlah dulu dalam SSB dah kena, SSM pun sama...aleh-aleh SBPA pun sama. Tadi sembang dgn member, conclusion yg kami buat adalah ini semua polical startegies sebab election dah dekat. Nanti kakitangan awam beralih arah, depa buatlah plan A dan plan B. Ceupecs jadi hero, bapak menteri dapat sokongan dalam election nanti. Mudah dibaca this strategies, stereotype semua. Lastly, kita sebagai penjawat awam yang golongan pelaksana dan profesinal gred bawah kena klentong lagi. Yang senyum mcm 'kerang busuk' ialah gang-gang Jusa, Turus dan Premier. Apa taknya gaji naik banyak sampai depa pun buat-buat terkejut. Sedangkan depa yang plan semua ni. Aku teringin, dan aku rasa semua penjawat awam lain pun teringin mcm aku nak tengok Jadual Gaji semua gred dari yang paling rendah sampai paling tinggi mcm KSN. Kena telus, mcm yang selalu dilaung-launkan. Kenapa nak sembunyi-sembunyi. Kita ni kena ikhlas sebab duit gaji kita tu bukan duit yang turun dari langit atau duit emak bapa depa. Duit yang sedang dan akan dibelanjakan adalah duit rakyat Malaysia.
N-1,N-3,N-4.....dinaikan ke N-11 dlm ssm dan kemudian diletak ke N5-1 tapi kenapa N-12 dlm ssm seperti diturun ke gred yg sama iaitu N5-1,sekurang-kurangnya letaklah sama seperti gred U-13 dan U-14 ke gred N5-2.Bila ditanya kpd kerani perkhidmatan mereka pun blur dgn gred N-12 ni....mmang penjadualan semula gred SBPA sangat pincang dan dibuat tergopoh-gopoh
MInta JPA lihat perkara ini, jangan ada yang kena turun pangkat...
Apa keputusan rundingan Cuepacs - JPA? Selain dari tangguh deadline ke 15hb Jan 2012.... aku dengar ada berita gembira buat semua PA! Harap2 apa yg diimpikan jadi kenyataan... amin.
gaji dah sikit, elaun ditambat lagi,lepas sain sbpa,gaji susut berbanding ssm. Apa dah jadi ni? Adakah ini yg diumumkan oleh PM kepada orang ramai sebagai ganjaran kpd PA2 dalam bajet 2012?
Aku dah tau...tapi tak boleh publish secara umum! Pihak media pun perlu di rahsiakan... Sebab ramai jugak yg ada dlm ni agen2 bank2....hehe
Insyaallah mengembirakan...
BERITA GEMBIRA UNTUK PA2 SEMUA...TARIKH TERIMA OPSYEN TELAH DILANJUTKAN KEPADA 15 JANUARI TAHUN 2012!!
JADI YG BELUM SEMPAT BELI PEN, BOLEH BELI PEN SECEPAT MUNGKIN SELEPAS INI...KAH!KHAH!KAH!..
Di ofis tadi.. rata2 x nak sain SBPA sebab adalah perbezaan gaji saya N17 dari SSM ke SBPA hanya RM1.04 jer....kwn sy gred yg sama pula RM10.14 dan yg sorang lagi tu RM7.04 jer.... adakah patut...????? kesian, beli beras 10 kilo pon x lepas...
Tanpa Nama berkata...
Tanpa Nama berkata...
salam....saya suka kenaikkan dibuat seperti zaman pemerintahan Pak Lah..adil dan saksama...Itu pandangan saya
>>>>>>>>>>>>>>>>>>>
Anda sukala kerana gaji anda naik tinggi..
Untuk makluman, gaji macam paklah tidak akan menaikan KGT dengan ketara hanya beberapa ringgit saja. ini satu kerugian pada kita juga. Naik gaji agak banyak tapi KGT sikit...tahun depan minta gaji naik lagi barang semakin naik krn gaji naik barangan turut naik...jika SBPA gaji naik 7-13% lepas tu kenaikan meningkat lebih kurang RM50 (contoh)gred 32 KGT RM145 setahun daripada sebelum iaitu RM98 sahaja.)
Sekadar berkongsi idea...
suami jawatan KPPA,isteri jawatan KP AADK.dua2 bangang.keje asyik putar belit je.jwtn kedua2nya dh bsr.maknanya gaji pn bsr.itupn nk melahap lg.x ckup2 ke?
dapat tangguh jer?kah kah kah...padan muka omar osman, padan muka balacinya..hidup JPA, hidup PTD...hidup najib!
N-1,N-3,N-4.....dinaikan ke N-11 dlm ssm dan kemudian diletak ke N5-1 tapi kenapa N-12 dlm ssm seperti diturun ke gred yg sama iaitu N5-1,sekurang-kurangnya letaklah sama seperti gred U-13 dan U-14 ke gred N5-2.Bila ditanya kpd kerani perkhidmatan mereka pun blur dgn gred N-12 ni....mmang penjadualan semula gred SBPA sangat pincang dan dibuat tergopoh-gopoh
MInta JPA lihat perkara ini, jangan ada yang kena turun pangkat...
Salam......dalam SPBA,kalau jawatan Spm ada Diploma boleh ke dapat gaji tinggi?
Tanpa Nama berkata...
Tanpa Nama berkata...
salam....saya suka kenaikkan dibuat seperti zaman pemerintahan Pak Lah..adil dan saksama...Itu pandangan saya
>>>>>>>>>>>>>>>>>>>
Anda sukala kerana gaji anda naik tinggi..
Untuk makluman, gaji macam paklah tidak akan menaikan KGT dengan ketara hanya beberapa ringgit saja. ini satu kerugian pada kita juga. Naik gaji agak banyak tapi KGT sikit...tahun depan minta gaji naik lagi barang semakin naik krn gaji naik barangan turut naik...jika SBPA gaji naik 7-13% lepas tu kenaikan meningkat lebih kurang RM50 (contoh)gred 32 KGT RM145 setahun daripada sebelum iaitu RM98 sahaja.)
Sekadar berkongsi idea...
MMG BENAR PANDANGAN ANDA. NAMUN, DISINI PA HANYA MENUNTUT KENAIKAN 7%-`13% SEPERTI YG DIJANJIKAN/ BENTANGKAN DALAM BAJET 2012 YG LALU. KGT TU MMG OK TAKDE MASALAH..SEBAB ITU SEPERTI YG DIUMUMKAN RM80-320.
Salam,
Sebelum ini Cupek bantah SBPA anda sokong 100% gembira, bila Kupek dah jumpa dan ada sedikit perubahan saja, golongan nada juga yang marah-marah kat Datuk Presiden... Kesian kat datuk... Dah pejuangkan salah,, tak pejuangkan pun salah...
Datuk...Kita berada di atas jika kita turutkan semua karenah anak buah kita..kita boleh dapat penyakit stroke...Jadi nasihat saya kita buat yang terbaik, jika ada komplen dan marah-marah biar lah mereka dengan dunia mereka...dilayan semakin menjadi...FIKIR-FIKIR....sAYA PERNAH JADI KETUA,, TAPI TERLALU NAK AMBIL SEMUA...KITA YANG AKAN PARAH...
TETAPI JASA YG TELAH DILAKUKAN ADALAH ..........EXCELENT...MEMANG TERBAEK TAPI DIKEJI JUGA...TAHNIAH KHIDMAT BAKTI YANG MEMPERJUANGKAN NASIB P.A.
Tanpa Nama berkata...
tuan Presiden, adakah kaedah pemindahan gaji SSM ke SBPA adalah sama bg semua kementerian? Sebab apa yang saya dapat cuma dua kali anjakan, bukan tiga kali anjakan seperti yang ditunjukkan dalam contoh (contoh yang diberikan cuma pada skim Gred 41 ke atas). mohon tuan Presiden rujuk kepada JPA bagaimana yang sebenarnya kaedah pemindahan gaji SSM ke SBPA itu harus dibuat di dalam golongan Pelaksana (sokongan).
Jumaat, Disember 23, 2011 8:09:00 PM
------------
Yang anda dapat kira tu cuma CONTOH. Jumlahnya adalah CONTOH bukan rasmi. Yang rasmi pada kerani kewangan jabatan anda tu. Memanglah angkanya berbeza dah nama CONTOH. Orang tunjuk contoh bukan tunjuk berapa jumlah gaji.
_______________________________
nampak gaya ada org yg tak nampak ketidakadilan dlm kaedah pemindahan gaji SSM ke SBPA ni, tgk mmg ramai yg kene mcm ni. Kementerian Kesihatan dh buat awal, dorg yg berkerja sbg jururawat dpt anjakan 3kali. Kenapa anggota sokongan di kementerian pelajaran ni dapat dua kali anjakan..takde anjakan di SSM tp terus turun kpd jadual SBPA, dh tu pulak kene kongsi dgn tangga gaji yg setahun rendah berkhidmat drp saya yg berkhidmat di tahun keempat. CONTOH tersebut ada keadah pemindahan yg ditaklimatkan di peringkat kementerian dan jabatan negeri, ttiba pi taklimat di bahagian daerah masing2...lain pula?! lain kali paham dulu ayat orang!
Di ofis tadi.. rata2 x nak sain SBPA sebab adalah perbezaan gaji saya N17 dari SSM ke SBPA hanya RM1.04 jer....kwn sy gred yg sama pula RM10.14 dan yg sorang lagi tu RM7.04 jer.... adakah patut...????? kesian, beli beras 10 kilo pon x lepas...
__________________________________
SAlam,
Tuan2 ni dari jabatan mana ya. Saya tak dengar lah pulak N17 di pejabat saya dapat kenaikan sebegitu sedikit.
Taklimat SBPA dijabatan saya N17 yang beri.
Dia cerita OK ja. Kenaikan dia dan rakan2 N17 dia pun munasabah dengan kelulusan SPM untuk jawatan N17.
KAlau betul kenaikan begitu mungkin ada kesilapan dimana2. Tuan2 dah rujuk Lampiran C kah ni.
Tanpa Nama berkata...
Salam......dalam SPBA,kalau jawatan Spm ada Diploma boleh ke dapat gaji tinggi?
Jumaat, Disember 23, 2011 9:17:00 PM
Tanpa Nama berkata...
Tanpa Nama berkata...
Tanpa Nama berkata...
salam....saya suka kenaikkan dibuat seperti zaman pemerintahan Pak Lah..adil dan saksama...Itu pandangan saya
>>>>>>>>>>>>>>>>>>>
Anda sukala kerana gaji anda naik tinggi..
Untuk makluman, gaji macam paklah tidak akan menaikan KGT dengan ketara hanya beberapa ringgit saja. ini satu kerugian pada kita juga. Naik gaji agak banyak tapi KGT sikit...tahun depan minta gaji naik lagi barang semakin naik krn gaji naik barangan turut naik...jika SBPA gaji naik 7-13% lepas tu kenaikan meningkat lebih kurang RM50 (contoh)gred 32 KGT RM145 setahun daripada sebelum iaitu RM98 sahaja.)
Sekadar berkongsi idea...
MMG BENAR PANDANGAN ANDA. NAMUN, DISINI PA HANYA MENUNTUT KENAIKAN 7%-`13% SEPERTI YG DIJANJIKAN/ BENTANGKAN DALAM BAJET 2012 YG LALU. KGT TU MMG OK TAKDE MASALAH..SEBAB ITU SEPERTI YG DIUMUMKAN RM80-320
..............................
PEJUANGKAN HAK SEBENAR KITA SEPERTI YANG DIJANJIKAN...
bila cuepacs trima sbpa maknanya semua pintu rundingan tertutup.
jpa cakap jer nak kaji ... 2 tahun? 3 tahun ? 10 tahun ? bila nak slesai kaji ????
bila cuepacs tanya ... jpa akan jawab masih dlm kajian . (jawaban standard).
jawabnya cuepacs kena tipu !!!!
bahalul sungguh cuepacs !!!!
_________________________________
JPA bersetuju dengan CUEPACS untuk mengkaji semula dalam tempoh tiga bulan dan CUEPACS akan turut serta dalam kajian tersebut. Jadi janganlah mengutuk CUEPACS lagi. Minta dengan CUEPACS supaya ada wakil dari segenap Gred untuk turut dalam serta dalam kajian semula bersama-sama JPA.
yeah..yeah...cupecas bahalul...cuepacs bahalul cupeac bahalul..haha
1.Seorang guru ex PPLD dilantik ke DG41 pada 1.4.2005 dan dalam sistem 7 + 3 maka 1.4.2012 akan layak DG44, namun Najib/JPA cukup 8 tahun.Bagaimanakah situasi guru yang berkenaan?Adakah guru ini layak untuk 8 tahun itu? Jika ya bila, tarikh lantikan guru ini atau back dated.Jika tidak, bagaimana pula nasib guru ini?
2. Gaji guru DG41 RM 3209.77, tPG April. Mengapakah termasuk dalam KEKAL, tidak berganjak ke Januari?Adakah ianya adil? atau ada untung juga?
3.Apa cerita SBPA, adakah guru seperti kes di atas masih terus tidak berpeluang menjawat Guru Besar?atau banyak hal lain lagi?Kalau dah 50 tahu tentu juga teringin nak jadi guru besar, boring juga mengajar.
4.Guru terus dihantui rasa kerugian, akibat PTK, Junior baru mengajar 16 tahun,gaji dah RM 3700 (SSM) kini nak RM 4000+. Rasa bebenor dah tak laku. Gaji deme tinggi, keputusan mengajor rendah. Guru tua keputusan tinggi, gaji rendah?
Dah tak larat nak fikir!Itu semua DUNIA.
Jumudkan PTD..
kerja PTD, boring2 kerja minta sambung master kat oversea, uk, australia ke. ambil course yg ntah apa2 dan senang pass. dpt melancong kat oversea setahun dua, master pulak by coursemate x yah buat research. kerajaan nak hantar kat top university, x nak sebab susah nak pass. balik semula kerja .. x pakai langsung ilmu master tu sebab xde kaitan dgn skop kerja.
membazir DUIT rakyat je PTD ni.
doktor 4 tahun master dan jadi specialist, kena buat research and exam 2 x. ilmu master banyak berguna utk kerjaya. nurse pergi postbasic 6 bulan je, tapi ilmu yg dapat byk membantu kerjaya mereka..
PTD??? kursus melawat arizona, pergi paris, pastu gi london... bawak balik ole2
master doktor , majority kat local universiti bila nak buat subkepakaran baru hantar ker oversea..
PTD, gi oversea utk melancong dgn duit rakyat dan mereka akan naik jusa yg min gaji 12k ..
hahaha itula dunia PTD
_______________________________
JUMUDKAN PTD,,,,,
hahahahahahahahahhaa..... memang gua sokong.... memang gua sokong lu brooo....
Sah dah diorang lulus Universiti longkang... tapi masuk dalam gomen buat macam2 dasar.... lama2 nanti kalau diorang bersepah gomen habislah gomen,,,, tak akan ada dah orang yang brilliant dalam kerajaan....
Aku ingat dulu yang jadi D.O ke jawatan srupa PTD ni bijak2... gomen boleh saring le sikit nak amik PTD ni akan datang... ambik dari sekolah asal diorang yang prestij sikit ker... tengok le sikit kelulusan start daripada PMR hingga SPM biar yang betul2 bijak... sebab tu sekarang mana ada orang bijak dah dalam kerajaan... kalau doktor ngan undang2 ramai senang kerja kat swasta,,,, bukan pasal gaji bro.... kerja gomen mesyuarat jer perabiskan beras dan x ada kepuasan bekerja... private kerja ok sikit kot.. gaji pun banyak.... saring la sikit amik PTD tu... kurang2 add Maths A plus ker masa SPM hehehe..... amik yang lulus Universiti longkang... apa yang diorang buat pun taraf longkang jer le...... hehehe .... kalau terus macam gini habisla orang yang bijak lari... tinggal orang bangang jer lama2 yang buat dasar... naik pangkat 3 4 tahun..? lulus sastera..? cam gini lama- lama kena jual kat PTD la lu orang gomen.. hahaha
Alangkah hinanya kita sbg pemimpin kesatuan sekerja jika amanah yg diberi oleh ahli2 dan PA telah dipermainkan utk cuma mendpt jwtn Senator atau Pngerusi GLC !!
Tahniah Qpac. JUSA2 skarang tgh frust sbb kenaikkan yg dapat akan dikaji semula! hahahahaha Bajingan-bajingan PTD menggelupur kerana reputasi yg digahkan selama ni hanyalah kelompok manusia bengap yang gagal untuk merancang satu Dasar yang baik secara memandai2 sendiri. Last kena jugak bincang dengan CUEPACS... kahkahkahkah
BONGOK PUNYA PTDs....
PTD - Pegawai Tiada Digree...
SBPA diteruskan...Para PTD di JPA...aku sarankan korang kata SBPA akan dikaji..kalu kupek tanya...still masih dikaji...sampai PRU....lepas PRU...buat-buat lupa jer ..haha
KPPA heboh sekampung konon SBPA yg 'dia' buat adalah terbaik. Canang satu dunia tu...siap update dalam FB etc. Haprakkkk... last2 kena buat semula!
Mcm ni ka contoh kump Premier yg perlu dibayar gaji puluhan ribu ringgit??? Apa faedahnya? Apa kejadahnya??? Ada yg dibayar gaji yg tinggi tapi lepak di lobi mencatit nama pegawai yg naik dari kantin untuk bfast lebih kul 8.30am. Ada yg turun ke perking untuk arahkan pak guard clamp keta yg parking tak betul...adakah itu tugas kump premier?? Hanya setakat itu yg perlu dipikirkan???
INILAH SENARIO DI JABATAN/KEMENTERIAN YG DITERAJUI OLEH KONONNYA KUMP. 'ELIT' INI...
Alhamdulillah. Terima kasih JPA. Saya akan kaji SBPA ini dahulu. Tarikh 15h haribulan amat munasabah. Terima kasih JPA yang banyak bersabar dengan karenah PA Malaysia.
bahalul punyer cuepac....janji-janji kosong jer tu...
Skarang ni PTD dan malu nak mengaku PTD! wakakakakaka...
SBPA DITERUSKAN MACAM BIASA CUMA CERTAIN BENDA MAYBE DIKAJI...KESIMPULANNYA PTD JPA DAH MENANG...KUPEKS BERJAYA DIPERBODOH-BODOHKAN....
Menatang apa tu PTD???
APA DAH JADI DGN CUEPACS...
Diam Seribu Bahasa
Kena Beli Dgn JPA KA
P = Pel**
T = Tak
D = Dok
ada batu jer .. !!
hello org2 yg gred 17 yg x puas hati tu kalau nak gaji tinggi,sambung la bljr sampai degree paling kurang pun.bljr stakat spm tp demand gaji besar2 lak.
sampai sekarang gua tertanya-tanya.. mengapa lampiran c tersebut terlalu rahsia sedangkan semasa pengenalan ssm dulu skill gaji tersebut bukanlah rahsia sangat... saya juga tertanya-tanya mengapa lampiran c yang telah sampai ke pejabat dan digunapakai untuk kenaikan gaji dalam sbpa adalah embrio sebelum diluluskan oleh parlimen..? jadi di mana dia skill gaji yang sudah diluluskan oleh parlimen...??????? jangan ingat kami golongan pelaksana bodoh2... kebanyakannya dah ada digree.. cuma rezeki untuk mendapat jawatan yang setimpal dengan kelayakan tiada walaupun mendapat pointer 3 ke atas.. lainlah kalau jawatan cikgu...
Tahniah untuk kita yang menyokong SBPA. Yang membantah tu buat macam2, berhempas pulas, melolong sana sini;sudahnya SBPA diteruskan juga cuma tempoh nak tandatangan opsyen sahaja yang dilanjutkan. Yang lain2 tu akan dikaji kemudian. Kemudian tu nanti dikemudiankan;seterusnya dikemudiankan lagi; dan akan dimaklumkan kemudian nanti pada satu tarikh yang akan ditentukan kemudian...Kemudian lama2 lupalah puak Pelaksana ni. Tahniah KPPA & JPA seluruhnya:)
Kekadang terfikir .. YB di Parlimen semasa pohon perkenan kelulusan MP di Parlimen ... tak baca dan tak lihat kandungan SBPA ? pakai HENTAM lulus ??? Betulkan aku kalau silap .. maklumlah aku ni tak pandai bahasa cuma lulusan U longkang jer.
sampai sekarang gua tertanya-tanya.. mengapa lampiran c tersebut terlalu rahsia sedangkan semasa pengenalan ssm dulu skill gaji tersebut bukanlah rahsia sangat... saya juga tertanya-tanya mengapa lampiran c yang telah sampai ke pejabat dan digunapakai untuk kenaikan gaji dalam sbpa adalah embrio sebelum diluluskan oleh parlimen..? jadi di mana dia skill gaji yang sudah diluluskan oleh parlimen...??????? jangan ingat kami golongan pelaksana bodoh2... kebanyakannya dah ada digree.. cuma rezeki untuk mendapat jawatan yang setimpal dengan kelayakan tiada walaupun mendapat pointer 3 ke atas.. lainlah kalau jawatan cikgu...
________________________________________
Memang anda ni patut sangatlah dapat kenaikan gaji macam tu! Bila dikata Pelaksana tak bijak, melenting ya amat...Tapi itulah hakikatnya!! EMBARGO ye encik, bukannya EMBRIO!! Pergi sambung belajar lagi tinggi tinggi, lepas tu baru boleh cerita kenaikan gaji sama tinggi dengan kami ni!!!
saya rasa terpanggil, sepatutnya PA setia pada kerajaan, sokong sebab mereka majikan, apa mereka rancang adalah terbaik, Najib memang dah kaji kewangan negara, so PA harap setia dan patuh, kalau tak setuju jangan sain, kalau setuju sain, rezeki masing masing, ingat kelayakan dan jawatan berdasarkan kelulusan pendidikan, dulu suruh blaja tamau, aku kalau najib suruh kerja tak bagi gaji tak apa sebab aku kerja ikhlas
Masih ada pecacai/balaci KPPA post dalam ni. Sudahla PTiDo.. tak yah ampu bos ko tu sgt. Dh nak mansuh pun exit policy tu.
YANG PENTING JPA & PTD TAK MAMPU BUAT DASAR SORG2...KENA MINTA BANTUAN DAN PANDANGAN DARI CUEPACS JUGAK...HEHEHE NAMPAK SGT GOLONGAN PTD BELUM MATANG UNT DIHARAPKAN BUAT DASAR2 PENTING UNTUK NEGARA... TAK LEH HARAP!
Ni saya nak tambah lagi kat insan yang kurang bijak tapi ramai eakan sejawatannya yang telah ada ijazah kononnya tu. DEGREE ye bukannya DIGREE...Kalau tak pandai berbahasa Inggeris, guna Bahasa Malaysia sahaja iaitu IJAZAH!
YANG PENTING JPA & PTD TAK MAMPU BUAT DASAR SORG2...KENA MINTA BANTUAN DAN PANDANGAN DARI CUEPACS JUGAK...HEHEHE NAMPAK SGT GOLONGAN PTD BELUM MATANG UNT DIHARAPKAN BUAT DASAR2 PENTING UNTUK NEGARA... TAK LEH HARAP!
-----------------------------------
tapi kalau bagi ko lagi la hampehnya, spm ko scan result spm ko kami kat blog ni nak tgk, ko tau macam mana nak buat KPI? ko tau nak buat analysis PARI, ko tau SWAT, ko tau gannt chart? ko tau nak buat tu? ko tau menaip pastu ngular jual katalog MLM tau la,
tahniah PTD di JPA kerana berjaya pertahan SBPA..CUMA TANGGUH SAT JER...tahniah....lampiran c masih embrio...ops silap..embargo...kah kah kah kah
Cuepacs memang dah kena kencing, terkedu berhadapan ngan PTD kat JPA. PTD ni memang bebal matematik tapi mereka dah dilatih mengahadapi krisis, mereka tahu bgmna proses runding, negotiate, promise and finaly killed their opponents. Mereka memang mahir dlm perang saraf.
Pastinya strategi utk melemahkan cuepacs telah dirancang dgn begitu teliti. Sepatutnya cuepacs tidak jemput mereka bersama bertemu PM. Mereka telah tahu apa yg perlu dibuat dan pastinya master mind adalah KPPA sendiri. PTD tidak pernah mengalah atau tunduk.
Wakil cuepacs adalah dari kump sokongan yg kurang mahir dlm aktiviti rundingan, mudah bagi mereka dikencing oleh JPA
Fikir-fikrkanlah PA pelaksana..
PTD JPA jangan angkuhhhh....walau golonggan perlaksana belajar tak tinggi jgn anggap ideal golongan ini tak bernas...Banyak ideal untuk membangun negara dan rakyat adalah dari golongan bawahan...
Jgn sampai suatu hari nanti org tak hormat tuan tuan..dunia bulat...PTD dan duit ringgit tak blh dibawa ke mati tuan tuan...amal kebajikan tuan tuan akan dibawa ke sana...
Kami mohon hak kami yg adil...kami tak minta naik gaji RM 2k pun...cukup sekiranya adil bagi kami semua..tak ada senior dan junior gaji sama...ada pulak dah gaji sama senior dan junior...kenaikan tahunan pulak junior dpt januari seniou dpt april....apa hal mcm tu...
Cuepacs adalah suara kami...itu ja kami ada...tuan tuan PTD hari hari jumpa org atasan..semua blh adjust...
Ni saya nak tambah lagi kat insan yang kurang bijak tapi ramai eakan sejawatannya yang telah ada ijazah kononnya tu. DEGREE ye bukannya DIGREE...Kalau tak pandai berbahasa Inggeris, guna Bahasa Malaysia sahaja iaitu IJAZAH!
Jumaat, Disember 23, 2011 10:24:00 PM
****************************
Bahasa Malaysia pun tak betul .. usah cari kesalahan orang lain ...
*********************************
saya golongan penjawat awam menyokong kepimpinan Dato Perdana menteri, terima kasih terima kami berkhidmat sebagai penjawat awam, kami tamau jadi golongan PA yang tak bersyukur, kami rela berkorban dari bekerja swasta dimaki majikan cina dan kerja tak terjamin. exit policy adalah semangat kami untuk membuang persepsi luar bahawa kami ni tak buat kerja, akan kami tingkatkan KPI ' kami tak suka PA yang tau temolok dia je, ingat gaji ikut kelulusan, mana boleh gaji PA nak sama dengan Dato Perdana menteri
gaji adalah hak semua penjawat awam dan sepatutnya ianya didedahkan kepada semua penjawat awam melalui website jpa sepertimana sebelumnya.. apabila sesebuah hak tersebut dinafikan maka jawapannya adalah PENINDASAN.. bila berlaku penindasan, jawapannya adalah mereka yang menindas kena jawab di akhirat kelak...
cuepacas berjaya dijinakkan oleh ptd jpa..haha
gaji adalah hak semua penjawat awam dan sepatutnya ianya didedahkan kepada semua penjawat awam melalui website jpa sepertimana sebelumnya.. apabila sesebuah hak tersebut dinafikan maka jawapannya adalah PENINDASAN.. bila berlaku penindasan, jawapannya adalah mereka yang menindas kena jawab di akhirat kelak...
-------------------------------------
gaji hak majikan la,tu la PA lain kali blaja la tinggi2
Omar Osman kamu tidurlah nyenyak2. Mimpi indah ... Sen****
Skim SBPA bertujuan untuk memansuhkan pemikiran lama PA mengenai seniority. Seniority ni yg selalu dibanggakan oleh PA bukan hanya golongan pelaksana tp hingga ke JUSA. Baguslah SBPA ni, dah xde seniority lagi. Sape perform, naik pangkat n gaji. Mungkin rakan2 kita di gred sokongan yg ada ijazah boleh terus melompat ke gred PnP jika dia perform. Ini yg bagusnya SBPA. Sape x perform, walau dah kerja 20 tahun, terima jelah gaji seadanya walaupun di gred PnP. Sape yg x perform langsung, pergilah cari kerja lain kat luar tu. X payah merosakkan organisasi kerajaan dgn org yg macamni. Apa ada pada seniority. Cuba tgk PnP gred 48/52 dgn gred 41. Klu kat ofis aku tu, gred 41 lagi bagus bekerja dr gred 48/52 yg hanya tahu berlakon n mengular,.. kesan dr SSM yg kenaikan pangkat mengikut SENIORITY
Mari ramai2 kita sain borang..tak mngapaa...kalo PM dan JPA tak nak dengoo pasai masalah PA...PRU13 kita PA smuaa pangkahh Pembangkang..Abis citee..
Tanpa Nama berkata...
gaji adalah hak semua penjawat awam dan sepatutnya ianya didedahkan kepada semua penjawat awam melalui website jpa sepertimana sebelumnya.. apabila sesebuah hak tersebut dinafikan maka jawapannya adalah PENINDASAN.. bila berlaku penindasan, jawapannya adalah mereka yang menindas kena jawab di akhirat kelak...
-------------------------------------
gaji hak majikan la,tu la PA lain kali blaja la tinggi2
Jumaat, Disember 23, 2011 10:42:00 PM
-------------------------
bodoh tetapi berlagak pandai.. BM pun tak pass.. jpa bukanlah majikan. dalam kubur, majikan yang menindas dulu akan dipanggil ..
sbpa ni memang celaru.. adakah patut pemandu dan pap disatukan ke dalam jawatan pembantu operasi... macam mana kita nak bezakan tugas di antara pemandu dengan pap.. takkanlah pap dan pemandu akan menjalankan tugas yang sama.. inilah hasil kajian orang bodoh sombong...
PM umum lain (7%-13%)...JPA buat ikut skala..... hebat sangat ke JUSA ni..setakat mengarah saja..gaji mahal gila...premier apa ke benda nya..cama tayangan wayang gambar premier atau kertas tisu primier...hahaha
PM kita makan cendol kat kedai 1 Malaysia
PM tubuh kedai 1 Malaysia
PM sarapan digerai-gerai
Mana mau cari PM macam ni, hebat.
PM memahami denyut nadi PA semua kumpulan pelaksana yang dianiaya JPA.
Hidup PM Hidup PM. Datin Rosmah mesti senyum.. tengok PM kita yang terbukti berjiwa rakyat.
nak selesai better kekal tangga gaji bila pindah sbpa...sapa pun tak bising...kalu xcukup duit kata jer ngan pa takder duit...masalahnyer hari hari kuar dalam paper kata kerajaan dok dapat duit hasil pelaburan la. pi tunjuk banyak sangat kerajaan dapat duit awat nyer?awat tak cakap malaysia dalam keadaan kritikal? opsssss tak bleh cakap gitu karang pelabur lari dan parti pembangkang akan guna modal ini untuk pilihanraya akan datang. itu harga yang kerajaan kena bayar...bila sebut ekonomi meningkat, rakyat mintak macam macam...kalu kata kerajaan malaysia dalam keadaan kritikal, ekonomi meleset pelabur pulak lari tak yakin nak melabur kat malaysia dan pembangkang jadikan modal pilihan raya.
Bersyukur kerana Skim SBPA memang memberi kenaikan gaji kepada kakitangan awam. Walaubagaimanapun di dapati ada perbezaan kenaikan bagi pegawai yang berada pada pangkat gred yang sama. Contohnya pegawai gred 44, skim SSM, gaji pegawai yang berada pada T5 mendapat kenaikan pelarasan gaji sebanyak lebih kurang RM400 tetapi bagi T8 hanya RM190 sahaja (kedua-duanya tidak mengambil kira kenaikan pada tahun hadapan). Persoalan yang timbul adalah darin segi keadilan. Mengapa terdapat perbezaan kenaikan/pelarasan gaji kepada pegawai yang bergred sama sedangkan pegawai yang berada di Tangga gaji yang lebih tinggi adalah pegawai yang lebih senior atau telah mendapat anjakan gaji semasa di gred 41 semasa skim SSM. Sekiranya dirujuk kepada pelarasan gaji diantara 7 hingga 13, pegawaai yang berada di T yang lebih tinggi hanya dapat tidak sampai 5%. Selain daripada itu, taklimat yang diberikan adalah memberi kenaikan satu anak tangga gaji SSM tetapi apa yang sebenarnya berlaku adalah sebaliknya dimana difahamkan bahawa pelarasan adalah berdasarkan kepada tangga gaji SSM yang disatukan di bawah satu blok dan diselaraskan ke T SBPA yang berhampiran. Apa yang membezakan adalah hanya pegawai di diberi kenaikan awal sahaja iaitu Januari (bagi pegawai yang ,mendapat kenaikan RM190 manakala yang mendapat kenaikan yang lebih tinggi pada bulan April). Walaupun awal tapi sekiranya dikira dalam tempoh setahun masih lagi terdapat perbezaan yang besar. Selain daripada itu pekeliling juga menyatakan bahawa pergerakan gaji tahunan pegawai tidak berubah tetapi apa yang terjadi sebaliknya. Persoalan yang timbul adakah terdapat keadilan kepada semua pegawai yang memerima skim baru ini atau kenaikan gaji bergantung kepada nasib untung atau rugi pegawai dan juga dimana Tangga gaji pegawai berada. Perlu dinyatakan bahawa perkara yang dinyatakan sebelum ini akan menurunkan moral pegawai memnadangkan bahawa pegawai-pegawai terbabit adalah lebih senior dan yang lebih penting lagi telah lulus PTK sebelum ini yang membolehkan mereka mendapoat anjakan gaji.
PTD di jabatan lain.. berkata...
daripada banyak mengomel, aku rasa ni yg terbaik:
i) Gaji jawatan premier ditetapkan pada kadar 20-30k shj
ii) Gaji Jusa pun ikut seniority (Selaras 7%)
iii) Kumpulan Pnp : selaras kenaikan 10%
iv) Kumpulan Pelaksana : Selaras 13%
v) Exit policy : dah almost perfect, cuma bagi peluang perform di bidang yang die minat, adakalanya diorg dah bosan buat kerja tersebut dan tiada pusingan kerja...
sekian.
_____________________________
setuju dgn yg ni..cadangan yg bernas..
korang ni org kerajaan x abis2 dgn senioriti korang...aku rasa kitorang yg kat swasta ni lg telus bekerja bila ianya berdasarkan performance-based. so, sape yg perform, dia dpt increment lebih...xde makna la nak ikut seniority...baru la jd pekerja yg produktif...dah2 la gaduh pasal gaji n seniority...takkan dipersoalkan kat akhirat nnt pun...fikir2 kan der...
SBPA perlu penambahbaikan lebih kemas dan sempurna...jika tidak, tidak guna JPA diberi anugerah 5 star tp tidak menghayati isi hati dan persekitaran sekeliling...all the best KPPA..rombak balik SBPA..naikkan sama rata PA.. jgn terikut2 budaya n concept negara2 Barat tu...buat nak mcm2..kualiti la material la ape la nak itu nak ini la...tp hutang berbilion2 and berlambak2...ntah bile nak settle dengan IMF... septtnya kite create sendiri utk kegunaan negara kita..barulah dasar inovasi..ni SBPA tu bukan ciptaan inovasi anak tempatan kite sendiri tapi diciplak dari org luar...
mcm mana gaji premier dah boleh mengalahkan gaji pm????
Jumaat, Disember 23, 2011 9:04:00 AM
----------------------------------
Dalam kita berbahas, baiknya ada diselangi budi bahasa dan tutur kata yang berhikmah..jangan dipukul rata segelintir PTD yang bermasalah di tempat saudara dgn PTD yang sedia maklum bekerja keras untuk meningkatkan mutu perkhidmatan di jabatan masing-masing. Begitu juga dgn skim lain, kita kata JPJ makan rasuah...segelintir...Doktor yang tak perform...segelintir...Cikgu yang pemalas dan sibuk buat MLM...segelintir...PT yang asyik mengular....segelintir....mereka-mereka yang segelintir ini yang memburukkan yang lain-lain. Maka dengan itu, tak perlu kita berbalas hujah seperti budak-budak kerana kita tahu ini adalah masalah teknikal..mungkin setelah perjumpaan dengan JPA dan CUEPACS akan membuahkan hasil..
__________________________________
btl tu brot...
SBPA adalah satu isu yang mesti ditangani dengan secara berhati-hati, kalau nak berkahwin pun tengok dulu isteri macam mana, bukannya selepas kahwin barulah menyesal, pikir dulu sebelum membuat sesuatu keputusan, jangan main sain sain sahaja. SBPA ini mencerminkan bahawa JPA membuat kerja tanpa berbincang dengan klien kliennya dahulu.. Siapakah klien yang saya maksudkan, dah tentu adalah penjawat awam. JPA sepatutnya merangka dahulu skim yang mereka ingin buat, dari semasa ke semasa berbincang dengan kesatuan yang mewakili PA iaitu Cuepacs, sekiranya pemuafakatan wujud antara cuepacs dengan JPA sebelelum SBPA dilancarkan, saya rasa masalah dan perselisihan faham antara mereka tentulah kurang. Sebagai contohnya, kalau seorang PA bekerja bertungkus lumus dan tak mendapat pengiktirafan daripada Bos mereka pun tak berguna..Begitu juga dengan SBPA ini...
Dato,
jangan lupa kami lulusan PTK DG 44 P2 yg kenaikan RM 32.00 shj.
Hai... takkan DG44 tak pandai kira kot... buat malu cikgu je awak ni..
tu ko kene sedar masa blaja sekolah dulu. kalo gaji nk sama dgn golongan pnp, so ape keistimewaan golongan pnp ini? cuba ko renungkan betapa susah tuk dptkan degree/masters. bg la peluang pnp enjoy gaji tinggi sikit. time paklah korng dh enjoy kan. kalo sokongan nk gaji sama mcm pnp, better xpyh blaja tinggi2 lar. sume apply gune spm je.
___________________________________
brot bkn kenaikkan sama rata brot..tp biarlah logic akal,smpai kenaikkan 50%,PM sndiri ckp 7-13% agak2 la nk naikkan pn.l.xkan la mentang2 jusa kena naikkan smpai berpuluh2 ribu..adoiii pk la..pelaksana bkn nk sama rata kenaikkan tp balance..ni pelaksana ada yg naik rm25 mentang2 ada spm..yg jusa naik rm5000..benda basic brot..pk logik akal,mmg xblh dinafikan taraf pendidikan penting n pelaksana sedar akan tu,tp jgnla smpai begitu sekali org atasan wujudkan perbezaan gaji,seolah2 org bawah ni langsung tidak menyumbangkan apa2 kepada negara ni..biar la ada situasi menang2..tp bg aku nk senang gunakn jer % dr 7-13% tu blh solve prob ni..semua akan puas ati,n xderla isu sembunyi lampiran C lg pasni..
jpa ni dah seperti baling batu sembunyi tangan jer.....
dato omar, ada dato bincang pasal gred 22, 26, 32 tak naik asas gaji dengan JPA tadi? ke dato dah kena kencing dengan JPA tadi...
ASAS KENAIKAN GAJI SEPATUTNYA:
1. SENIORITI PERKHIDMATAN
2. SENIORITI JAWATAN
3. KELULUSAN TERTINGGI SEMASA
4. KEBOLEHAN PROFESIONAL
5. KEPAYAHAN/KESUKARAN/CABARAN TUGAS
HARAP JPA JANGAN KELIHATAN TIDAK PANDAI SANGAT....
memang pak omar nie..otak emosional mendahuli akal yg berfikir kognitif
Tq PM
Tangguh untuk lebih teliti
lebih adil
JPA semak baik-baik jangan buat
yang pelik. Mana dia 7-13% naik??
Manasabah P1T10 (maksima 4 tahun)
balik jadi PIT1 macam jenior yang baru.
Naik 4.1% je?? . Lu fikirlah sendiri
Tq PM minta diorang buat Matematik
Tahniah Ceupacs teruskan perjuangan.
Sebenarnya SBPA ni sekadar alat untuk para menteri mendapat kenaikan gaji yang tak terhingga tingginya.
Senang aje. Lihat berapa tinggi gaji golongan Jusa dan Premier. Takkanlah menteri dan Najib sama tinggi gaji dengan PA.
Jadi lepas ni, para menteri garenti akan dinaikkan atau diganda-gandakan gaji mereka.
Salam semua..............
Nak buat semua puas hati memang susah ! Kalau boleh saya pun nak gaji macam JUSA dan PREMIER ! Tapi gaji kenalah ikut style private dimana tinggi pangkat sorang tinggi lagi gaji dia ! Memang jurang gaji begitu tinggi diant kerana dan eksekutif di swasta ! Baru adil ! Ni kalau semua nak gaji sama maka Perkhidmatan Awam akan jadi kucar kacir dan tidak berkualiti dan menjadi bahan ketawa negara lain ! Pangkat rendah tapi gaji tinggi manakala pangkat tinggi tapi gaji rendah !
Renung renungkan lah ! Mungkin gaji JUSA itu patut dikurangkan aje ! Yg lain pada pendapat saya ok aje ! Saya dah sain pun ! Hope saya dapat kenaikan gaji bulan januaru nanti ! Daripada tak dapat ape !
Jumaat, Disember 23, 2011 2:45:00 AM
Selepas rundingan...dah agak dah jadi macam niiii..........
KITA NI ASYIK KENA KENCING JE...
PAK OMAR KATA GRED 17 AKAN DISEMAK..TAPI TAK SEBUT PULA GRED 22, 26 DAN 32...LEMBAP JUGA PAK OMAR NI...
Alhamdulillah dapat hidup dibumi bertuah ini.
Apa2 pun segala tindakan kena lihat kesan kepada semua termasuk masa hadapan.
Biar ruang dan peluang diberi sama rata.
Kita sama-sama pakat seperti satu keluarga. Yang atas bantu yang bawah dan yang bawah bantu yang atas. Jangan gaduh2 dan kutuk2.
Cuba fikir. Kalau pembahagian tak sama rata, akan wujud lompang2 ketidakpuasan hati. Harga barang makin naik. Kalau gaji cuma naik RM 100 saja, macam mana 3 tahun lagi. Alamatnya masalah kewangan staf2 marhain akan bertambah2. Sosio ekonomi negara juga tergugat. Kita dihadapan ALLAH adalah sama. Jika dimuka bumi ini kita berkuasa, gunakannya seadil2nya.
Kesian lah gak dengan masyarakat luar sana. Orang2 kita gak.
Yang atas janganlah naik gaji banyak sangat. Berpada dah lah. Yang bawah lak kalau naik mesti ada gak gap sikit (fikir2kan lah) dengan yang atas. Agar jurang gaji tu tak besar sangat. Pening gak kerajaan ni nak fikirkannya. Tapi takpa ...kalau ada kerjasama dan pemuafakatan antara kita. Insyaallah yang ringan sama kita jinjing yang berat sama kita pikul.
Cadangan dan pandangan itu bagus. Begitu gak dengan penambahbaikan. Kenapa tak nampak penambahbaikan ke atas skim sedia ada. Kenapa perlu yang baru? Kalau ada rasa staf yang tak perform. HR kena lebih aktif. Cari solution untuk membantu. Manusia ni perlu motivasi dan diingatkan. Susah gak nak berhentikan orang semata berpandukan prestasi semata. Coz prestasi orang atas yang bagi dan subjektif. Maklumlah kekadang termoody. Tak pasal2 ayah balik rumah maklum kena berhenti kerja, anak bini nak makan apa? Lagi tambah rumit jadinye?
Ingatlah, kitalah penentu masa depan negara kita. Apa salahnya kalau yang atas boleh bertimbang rasa dengan yang bawah dan begitu gak sebaliknya. Hal rumah tangga kita buat apa nak kecoh2. Ingat lirik ini "Rumah Ini Rumah Kita"
Mari kita cari titik persamaan,
Jangan dibesarkan titik perbezaan,
Di situ bermula perpaduan kita,
Di situ bermula perpecahan kita...
Benarkah ini rumah kita,
Memang benar dek oi,
Duduklah di kerusi,
Jangan duduk di lantai saja...
Rumah ini rumah kita,
Memang benar dek oi,
Sudah terang lagi lah nyata,
Jangan sengketa,
Sesama kita jangan sengketa...
Rumah ini rumah kita,
Jangan biarkan orang yang jaga,
Ditangan kita,
Buruk baik ditangan kita...
Benarlah ini rumah kita,
Makan la isi,
Jangan hanya hirup kuahnya...
Baru tentu hala tujunya,
Anak cucu terpelihara,
Berbaik berpada-pada,
Jangan cacing naik ke mata.
KITA BUKAN NAK GAJI MACAM JUSA, KITA CUMA NAK GAJI YG ADIL...AGIHAN GAJI YG ADIL...ITU SAJA...TAPI KALAU NAK BAGI MACAM JUSA, SILAKANLAH...LAGI BAGUS...HHEEEEEEE...PATUT PADAN LE...TENGOK LE LAMA BARU KEJE..DAN SEBAGAINYA...INI TIDAK, JPA PAKAI HENTAM SAJA...JPA NI GABRA APAAAA...HEHEHEEEE...
kawan kita di atas ni bermadah pula...pasal nak cari titik pertemuan itulah yg kita tengah bincang ni, nak bagi semua puashati..yg pegi bermadah2 tak tentu pasal pula ape ke hei nya ni...? kua..kua..kua..
PAK OMAR JGN LUPA MASIH ADA GRED YG DIABAIKAN...PAK OMAR NAK TAHU GRED APA??? NAK TAHU?? GRED 22, 26 DAN 32!! BETUL TAK KAWAN2 GRED NI TAK NAIK GAJI ASAS? SAYA PUN TAK TAHU NI CUMA BAGI PIHAK JE...
kenape le JPA buat gaji carca marba ni??
INFO RUNDINGAN CUEPACS DAN JPA
http://jokegurl.com/2011/12/opsyen-spba-penjawat-awam-di-lanjutkan-sehingga-15-januari/
saya rasa ada yang tidak kena dalam JPA mengubal SBPA ini,sebab, pada pembentangan Belanjawan 2012 oleh PM kenaikan gaji untuk semua PA hanya 7-13%,kenapa jusa ke atas kenaikan melebihi 50%,mohon SPRM menyiasat kakitangan JPA yang terlibat mengubal SBPA ini,
pada hakikat sebenarnya, JPA yang menghuru-harakan PA dalam SBPA ini,erti kata lain,tidak ada ketelusan dalam mengubal SBPA ini.
sapa dg 41 dengan tangga gaji t10 dan t11 pada tahun 2011 adalah orang yang rugi dan teraniya dan paling malang,jika sains sbpa gaji anda akan jd rm 2825.00 sama dengan t9 dan t8,2011...yang untung t12 tahun 2011 dapat rm 3050......Sistem Bagi Pening Aje..
Golongan pendidik juga yang cool...
tiada bantahan...
takde kutuk mengutuk...
Syabas warga pendidik!!!!!
sesungguhnya ganjaran yang diharapkan adalah balasan di akhirat...
bukan harta dunia semata-mata...
SEMAK SEMULA SBPA.PTD JPA BUKAN PANDAI SANGAT,KALAU PANDAI KENAPA TAK SEMUA RASA KENAIKAN,KENAPA ADA TERANIAYA.DARIPADA SBPA BAIK NAIKKAN 15% GAJI.SAMA RATA SAMA RASA.EXIT POLICY DAN KENAIKAN BERDASARKAN PRESTASI PUN BAGUS.BAGI PTD YANG KUAT BODEK INILAH MASANYA MEMBODEK MEMBABI BUTA.
Salam...
Akhirnya, semua PA kena terima. Segala kemelut SBPA telah terjawab dengan pertemua Cuepacs dan JPA.
Yang suka SBPA tanda tanganlah. Yang tak suka SBPA, jangan sesekali tanda tangan.
Insya-Allah, SSM pun kita hidup.
Insya-Allah, SBPA pun kita hidup.
Insya-Allah tidak SSM dan tidak SBPA pun kita hidup.
SSM tak kayakan kita. SBPA pun tak kayakan kita. Allah jua yang mengkayakan kita.
Pada Allah datangnya ajal dan maut, jodoh pertemuan, rezeki dan tanah perkuburan. Usah kita gundah-gulana kerana Qadar dan Qada' untuk semuanya telah tertulis di Loh Mahfuz...
Dirikanlah Solat Dhuha dan berdoalah kita, "Ya Allah, jika rezekiku di langit, Engkau turunkanlah, Jika rezekiku dalam bumi, Engkau keluarkanlah, Jika rezekiku masih jauh, Engkau dekatkanlah, Jika rezekiku tidak cukup, Engkau cukupkanlah"
Rajin-rajinlah solat dan membaca al-Quran. Jangan lupakan surah Waqiah.
Moga semuanya tenang kembali!
Sekian.
Sebenarnya SBPA ni sekadar alat untuk para menteri mendapat kenaikan gaji yang tak terhingga tingginya.
Senang aje. Lihat berapa tinggi gaji golongan Jusa dan Premier. Takkanlah menteri dan Najib sama tinggi gaji dengan PA.
Jadi lepas ni, para menteri garenti akan dinaikkan atau diganda-gandakan gaji mereka.
sapa dg 41 dengan tangga gaji t10 dan t11 pada tahun 2011 adalah orang yang rugi dan teraniya dan paling malang,jika sains sbpa gaji anda akan jd rm 2825.00 sama dengan t9 dan t8,2011...yang untung t12 tahun 2011 dapat rm 3050......Sistem Bagi Pening Aje..
...............................
maklumat salah..rujuk cc sek la dulu..jgn hemtam kromo je
Assalamualaikum semua. Tidak pernah dalam sejarah perkhidmatan awam di negara ini JPA tercabar sebegini rupa. Terlalu banyak kecacatan dalam SBPA sehingga menjadi seperti satu skandal. Inilah akibatnya apabila pihak atasan tidak prihatin terhadap realiti kehidupan sebenar masa kini - sebahagian besar rakyat negara ini yakni golongan bawahan termasuk PA dalam Kump Sokongan dan sebahagian daripada Kump PnP terkial-kial untuk meneruskan kehidupan. Biarlah sebarang perubahan yang dibuat berasaskan kepada prinsip kemanusiaan yang saksama, sederhana, berhemah dan mengambilkira budaya masyarakat negara ini. Janganlah berselindung di sebalik perkataan ajaib 'transformasi' untuk menghalalkan perubahan secara ex-parte menggunakan model yang dicedok daripada negara-negara yang berpendapatan tinggi tanpa mengambilkira nilai dan budaya rakyat negara ini. Dengarlah rintihan dan suara hati PA di blog ini dan ambil pendekatan berlapang dada untuk memperbaiki kecacatan yang ada. Buat kajian dalam tempoh 2-3 bulan supaya JPA boleh menghasilkan SBPA2.
- PTD juga.
Assalamualaikum semua. Tidak pernah dalam sejarah perkhidmatan awam di negara ini JPA tercabar sebegini rupa. Terlalu banyak kecacatan dalam SBPA sehingga menjadi seperti satu skandal. Inilah akibatnya apabila pihak atasan tidak prihatin terhadap realiti kehidupan sebenar masa kini - sebahagian besar rakyat negara ini yakni golongan bawahan termasuk PA dalam Kump Sokongan dan sebahagian daripada Kump PnP terkial-kial untuk meneruskan kehidupan. Biarlah sebarang perubahan yang dibuat berasaskan kepada prinsip kemanusiaan yang saksama, sederhana, berhemah dan mengambilkira budaya masyarakat negara ini. Janganlah berselindung di sebalik perkataan ajaib 'transformasi' untuk menghalalkan perubahan secara ex-parte menggunakan model yang dicedok daripada negara-negara yang berpendapatan tinggi tanpa mengambilkira nilai dan budaya rakyat negara ini. Dengarlah rintihan dan suara hati PA di blog ini dan ambil pendekatan berlapang dada untuk memperbaiki kecacatan yang ada. Buat kajian dalam tempoh 2-3 bulan supaya JPA boleh menghasilkan SBPA2.
- PTD juga.
DG41...
T6 & T7 = RM2375
T8 & T9 = RM2600
T10, T11 & T12 = RM2825
T13 & T14 = RM3050
T15 & T16 = RM3275
T17 & T18 = RM3500
T19 = RM3725
T20 = RM3950
Memang ada yg sama tangga gaji walaupun hakikatnya tahun berkhidmat tu berbeza...
tapi cuba bandingkan gaji semasa ssm dan sbpa..
menurut pengiraan saya...
tidak ada yg kenaikan gajinya kurang daripada RM130...
pengiraan di atas berdasarkan kenaikan gaji bulan julai...
kalau kenaikan januari... maksudnya tangga gaji sbpa dianjak 1 tngga lagi...
CaraYang betul JPA perlu buat
Contoh pengiraan bagi DG41
Langkah 1
RM2057 x 7 % = RM144
Kenaikan gaji =RM2057 + RM144= RM2201
Langkah 2
Turun ke gaji terhampir tertinggi.. T3=RM2275
Langkah ke 3
Jika PGT jan maka gaji akan bergerak ke T4=Rm2600
susah sangat ke nak kira.. kalu farmula ini digunakan tak timbul perasaan tak puas hati.
bagi kumpulan bawahan naik 13%
kumpulan 41 dan ke atas 7%
sudah2 menyalahkan pihak lain..
salahkan diri sendiri dulu...
kenapa x belajar tinggi2...
dapat pangkat sampai tahap jusa & premier...
EMBRIO = JANIN
berfikir dahulu sblm bercakap... rujuk kamus dulu sblm menaip...
heheheh....
tgk tu...
cikgu juga yg pandai kira...
yg lain hanya pandai cakap ju...
woi woi bodo punya kakitangan gomen. gaji korang tu duit rakyat oi..duit aku bayar cukai tuh!! nak gaji tinggi tapi kedai mamak, MLM bagai penuh muka korang jugak. pundek!!
EVERYDAY AHM SHUFFLING...
TETTEETETETETEEEETT
I used to be a PA like you, then I took an arrow in the knee
NYANYANYANYANYANYANYANYANYANYANYANYAN
and KSN sings...
"Never gonna give you up, never gonna let you down..."
youse gotz SBPArolled
ni semua ni sebenarnya tak betul..anda semua berada di alam Matrix. Semua khayalan belaka. wake uppppp!!!
Chuck Norris disapproves of this comment box
Everytime you comment here, an Ombak Rindu fan dies
Tanpa Nama berkata...
Cuepacs memang dah kena kencing, terkedu berhadapan ngan PTD kat JPA. PTD ni memang bebal matematik tapi mereka dah dilatih mengahadapi krisis, mereka tahu bgmna proses runding, negotiate, promise and finaly killed their opponents. Mereka memang mahir dlm perang saraf.
Pastinya strategi utk melemahkan cuepacs telah dirancang dgn begitu teliti. Sepatutnya cuepacs tidak jemput mereka bersama bertemu PM. Mereka telah tahu apa yg perlu dibuat dan pastinya master mind adalah KPPA sendiri. PTD tidak pernah mengalah atau tunduk.
Wakil cuepacs adalah dari kump sokongan yg kurang mahir dlm aktiviti rundingan, mudah bagi mereka dikencing oleh JPA
Fikir-fikrkanlah PA pelaksana..
Jumaat, Disember 23, 2011 10:26:00 PM
-----------------------------------
Saya setuju 101% dengan pendapat anda kerana PTD memang terlatih & berkemahiran dalam manipulasi dan taichi sebarang isu yang berbangkit. Umum memang semua mengetahui dan mengakuinya. Cuepac jika tidak berhati-hati akan masuk perangkap PTD dan akhirnya 'pi mai pi mai tang tu jugak' setelah mereka bermain 'tarik tali' dan bersandiwara. Akhirnya tiada apa-apa perubahan & SBPA yang telah diedarkan tanpa lampiran C diteruskan seperti yang telah dipersetujui Cuepac hanya berdasaran jaminan mulut PTD yang akan mengkaji dan melihat isu-isu yang diketengahkan (mesyuarat/perbincangan ada ke diminitkan?)
CADANGAN KPD CUEPAC (BUKAN NAK MENGAJAR): 1.Jika perlu dapatkan khidmat nasihat Pakar Runding (Juruperunding)sekira kita sendiri tidak mempunyai kepakaran. 2.Dokumentasikan secara 'detail'segala isu-isu, penyelesaian dan keputusannya dalam setiap perbincangan/rundingan. 3.Pastikan PM mendapat taklimat terperinci keatas perkembangan setiap rundingan. 4. Isu-isu yang dirundingkan mestilah meliputi semua kategori dan gred dalam perkhidmatan awam. 6. Jika perlu dapatkan nasihat Peguam sebelum di bawa ke Mahkamah Tribunal bagi isu-isu yang ada 'Anomali'. Ingat!!! CUEPAC adalah Kesatuan Sekerja BUKAN Koperasi Pekerja kerana keputusan yang bakal dibuat menjadi penentu 'hidup atau mati' golongan2 pekerja awam yang tertindas. Allah Berkati dan Selamatkan Kamu.
nak tanya...macam mana yer nak buat kek caramel...
SBPA tidak akan membantu sekiranya Zombie Apocalypse berlaku
Nak tido lah. Esok ada kenduri kawin, kalo x pegi bini aku bising...chow...sape x sayang bini ooi...
Tanpa Nama Tanpa Nama berkata...
Salam...
Akhirnya, semua PA kena terima. Segala kemelut SBPA telah terjawab dengan pertemua Cuepacs dan JPA.
Yang suka SBPA tanda tanganlah. Yang tak suka SBPA, jangan sesekali tanda tangan.
Insya-Allah, SSM pun kita hidup.
Insya-Allah, SBPA pun kita hidup.
Insya-Allah tidak SSM dan tidak SBPA pun kita hidup.
SSM tak kayakan kita. SBPA pun tak kayakan kita. Allah jua yang mengkayakan kita.
Pada Allah datangnya ajal dan maut, jodoh pertemuan, rezeki dan tanah perkuburan. Usah kita gundah-gulana kerana Qadar dan Qada' untuk semuanya telah tertulis di Loh Mahfuz...
Dirikanlah Solat Dhuha dan berdoalah kita, "Ya Allah, jika rezekiku di langit, Engkau turunkanlah, Jika rezekiku dalam bumi, Engkau keluarkanlah, Jika rezekiku masih jauh, Engkau dekatkanlah, Jika rezekiku tidak cukup, Engkau cukupkanlah"
Rajin-rajinlah solat dan membaca al-Quran. Jangan lupakan surah Waqiah.
Moga semuanya tenang kembali!
Sekian.
---------------#--------------------
Terima kasih saudara atas komen yang cukup bernas ini.
Alhamdulillah...
Saudara benar.
tapi kalau bagi ko lagi la hampehnya, spm ko scan result spm ko kami kat blog ni nak tgk, ko tau macam mana nak buat KPI? ko tau nak buat analysis PARI, ko tau SWAT, ko tau gannt chart? ko tau nak buat tu? ko tau menaip pastu ngular jual katalog MLM tau la,
Apa kau mau? Rajah Ishikawa, Blue Ocean Strategy, Pareto graph.. KO PENAH DENGAR??? STAKAT SPM POWER, TAPI AMIK DEGREE SASTERA BUAT HAPE? HAHAHAHA KO LEH SIMPAN LAA KO PUNYA TITLE PTD TU...SKANG PTD NAMPAK TARAF MCM PAP!
SBPA akan diteruskan seadanya..... kajian semula gaji ialah pd 2013....
Tak apalah, sekurang-kurangnya ada juga kenaikan gaji. Malah, gaji maksimum juga bertambah.
Soalan untuk PTD:
2 x 5 + 10 / 2 - 2 + 10 x 5 = ???
Kahkahkahkah....
Lain kali interview untuk PTD kena WAJIB buat soalan Matematik!
Betul..betul...betul... Bagi syarat WAJIB subjek add maths dapat A peringkat SPM untuk mohon PTD! Mcm aku...tapi tak hingin pun nk jd 'anjing' mcm PTD. Aku rela jadi J. Atleast berbaloi la buat pinjaman amik Degree drp amik Degree Sastera, Komunikasi...pastu apply jd PTD! hahahahaha
aku pun tak puashati gak pasal SBPA gaji junior n senior dah dekat2 sama ...dah lerrr tu bila SSM PTK dah P3 tapi bila gaji SBPA kawan2 yg P1 dah ada satu anak tangga je belakang P3..apa cerita nee..dari prestasi naik langsung merudum...apa cerita mengarut nee..
Salam semua Tanpa Nama,
Tak perlulah anda menghina orang lain untuk merasa mulia. Anda hanya akan lebih menjatuhkan maruah anda sendiri.
Mulakanlah langkah untuk berdikari atau membaiki diri.
Saya mula bekerja sebagai Pegawai Imigresen,SPM, walaupun ada STPM kerana iklan kerja STPM tidak ada, kemudian berhijrah ke alam perguruan, ambil Ijazah dan saya berada di mana saya kini. Pernah dihina kerana pada 2007 kump. sokongan naik mendadak gila dengan peratusan gaji serta kewujudan kenaikan pangkat sokongan DG 32, 34 dsbgnya. Saya terlepas DG 32 kerana servis tak cukup beberapa bulan sahaja untuk timebased 32 kerana dilantik DG 41. Dikatakan bodoh dan rugi kerana sambung belajar oleh kawan2 kumpulan sokongan. Namun dengan ijazah itulah saya dapat menjadi tutor dan pensyarah sambilan di hampir kesemua institusi pendidikan dengan bayaran jam.
Kecewa kerana dipandang rendah oleh rakan2 sokongan yang 'naik pangkat' yang mula berlagak macam 'boss', saya cuba berhijrah ke Universiti. Namun, terhalang atas alasan kepentingan perkhidmatan dan diminta meletakkan jawatan jika ingin berhijrah dan bermula semula dengan kosong.
Terus bekerja lebih dari orang lain. Tugasan yang ditolak oleh pegawai2 lain kerana ada pegawai2 yang 'merajuk' atau 'sibuk' diambil alih dan diselesaikan dengan sebaik mungkin. Tetap bersyukur dan dalam perancangan untuk menambah ilmu lagi.
Kalau kita banyak habiskan duit untuk bergaya dan menunjukkan kita hebat di mata masyarakat, sampai bila2pun kita tidak ke mana.
Laburkanlah wang anda di tempat sepatutnya. Pendidikan untuk diri sendiri dan anak2 atau pelaburan.
Buat kerja bersungguh2, ikhlas dan lebih dari orang. Anda akan bahagia dan berjaya. Itu caranya. Bukan memaki hamun penuh dengan hasad dengki.
Luahkan dengan tenang dan sabar ketidakpuasan hati anda, jangan dengar sangat berita2 tidak sahih.
Lihatlah surat tawaran anda. Tawaran SBPA itu adalah gaji anda pada Januari 2012. Kenaikan peratusan akan berlaku sekali lagi dalam bulan April tak silap saya sebagai ganjaran bagi yang menerima. Tanyakan kerani yang menguruskan gaji anda. Cadangkan penambahbaikan selepas ini. Sebarang kepincangan boleh dibaiki dari tahun ke setahun. Esok masih ada.
Tentang kenaikan JUSA, Premier, tunggu berita yang jelas. Tak perlu emosi. Tiada siapa pun takut dan heran dengan kita. Siapa kita? Jangan takbur, siapa takbur pasti lebur.
Jangan apabila kita mendapat kenaikan ajaib dari orang yang lebih atas dari kita, kita hina mereka dan menyombongkan diri. Kini giliran orang yang di atas. Jangan lupa, anda pun menikmati kenaikan juga. Bersyukurlah nescaya Tuhan akan menambahkan nikmatnya. Kufur nikmat dan tanggunglah sendiri2.
kwn aku cgpa bwh 3.0 pun boleh dpt ptd asalkn lulus exam kelayakan ptd & lulus ujian kecergasan serta public speaking.. Dahlh ambik degree longkang. Kalau apply kerja swasta confirm tak laku. Aku tanya ptd tempat aku kerja apa itu borang H dlm yg digunakan dlm sbpa. Langsung ptd tersebut tak dpt jwb.. Aku cuma mampu tersenyum dlm hati jer.. Aku saja2 nak kenakan dia.. Hahahaha..
DRAMA SBPA
cuepacs dan jpa telah melakonkan watak masing2 dgn baik sehingga PA diperbodohkan.......... akhirnya cuepacs setuju dgn sbpa wlpun tarikh tt dilanjutkan. kah..kah..kah
Soalan untuk PTD:
2 x 5 + 10 / 2 - 2 + 10 x 5 = ???
Kahkahkahkah....
Lain kali interview untuk PTD kena WAJIB buat soalan Matematik!
Sabtu, Disember 24, 2011 7:06:00 AM
Tanpa Nama berkata...
Betul..betul...betul... Bagi syarat WAJIB subjek add maths dapat A peringkat SPM untuk mohon PTD! Mcm aku...tapi tak hingin pun nk jd 'anjing' mcm PTD. Aku rela jadi J. Atleast berbaloi la buat pinjaman amik Degree drp amik Degree Sastera, Komunikasi...pastu apply jd PTD! hahahahaha
Sabtu, Disember 24, 2011 7:17:00 AM
___________________________________
Untuk makluman tuan,
Salah satu ujian/peperiksaan kemasukan ke skim PTD memang memerlukan calon untuk menjawab kertas peperiksaan matematik (100+ soalan matematik peringkat SPM dan ke atas perlu dijawab dalam masa tak sampai 40 minit.
Untuk makluman tuan juga, saya seorang PTD dan merupakan pelajar jurusan BioPerubatan Universiti Malaya - Anugerah Dekan (STPM - Aliran Sains 4P, SPM- Aliran Sains - Agreget 6, PMR- 8A, UPSR -4A). Saya dapat offer utk menjadi pensyarah dibawah skim SLAB tapi saya tolak sebab saya memilih untuk menjadi PTD. Bukan niat saya untuk membangga diri atau perasan bagus, cuma saya ingin maklumkan bahawa ada juga PTD yang bukan aliran sastera (in fact ramai lagi rakan2 sejawat saya yang bukan dari aliran sastera ~ by the way, tiada hinanya pun mengambil jurusan sastera, ilmu kan pelbagai).
Bukan tujuan saya untuk mengutuk mana2 pihak, cuma menjelaskan kekeliruan yang timbul , itu sahaja. :)
Setiap perjawatan mempunyai tanggungjawab masing-masing dan saya yakin setiap perjawatan saling memerlukan antara satu sama lain. Tiada siapa kata PTD lebih gah dari guru, pegawai kastam, doktor, jurutera, pensyarah dan lain-lain dan geitulah sebaliknya.
Just my 2 cents thoughts :)
date line extend to Jan 15. What was resolved n details of demand or d outcome of meeting with PSD are not reveal...yet. haaa...haaa... i think it looks like another conspiracy or flip flop. or rather i help u u help me cases but this time with gov servants. another chines opera showa...haa..haaaa...
gaji sbpa memang ade kepincangan.cuba tengok:
dg 41 t10 akan ke t11 jd rm2600.35 lepas tu akan pergi gaji terhampir rm2600-t4 sbpa ( sebab xkn hampir dengan rm2825-t5 sbpa)lepas tu anjak ke t5 rm 2825.00 kenaikan sebenarnya adalah rm 224.65 dan bukan rm 225.00.
dg 41 t11 akan ke t12 jd rm 2690.80 lepas tu pergi gaji terhampir rm 2600.00 jugak ( sebab t5 sbpa terlalu jauh )dah kene potong rm 90.00 (patut ke) lepas tu anjak ke t5 jd rm 2825.00, kenaikan adalah rm 134.00
yang untung dg41 t12
t12 akan anjak ke t13 jadi 2781.85 lepas tu pergi gaji terhampir t5 dan anjak ke t6 jadilah rm 3050.00 kenaikan rm 268.75..melebihi rm225.
jika skim gaji sbpa ini baik,kenapa ade kenaikkan kurang dari rm 225 dan ade yang lebih rm 225 ( mungkin rm 300 pn ade )dalam satu gred gaji yang sama.mungkin ade yang kate sy ni main hentam je,tak percaya xpe,tunggu bukak sekolah nanti,cuba tanya pasal t10 dan t11 apa kerani akan jawab ( entah2 kerani pn pening sebab kenaikan dia lagi rendah dari junior dia).kesian PA kerane gaji kita dibuat oleh orang yang kurang analisa.Saya setujulah jika PTD mesti dari aliran sains dan bukan sastera,sastera pandai cakap je,bila buat analisa diorang tak tahu,tak teliti,dan x tepat..dioarang hanya cakap pandailah..ambek buku math kire tengok...tu sebab diorang boleh kencing prsdent cuepacs...president ade SPM je diorg ade degree atau lebih.mahu tak kene kencing prsdent.....sebab tu masa zaman Tun M dia bwt pelarasan gaji yang sama...semua naik 10% (contoh je) bukan mcm pak lah (membeza-bezakan kenaikan)ni zaman najib lagi pening.....Jangan bagi rakyat marah Dato..nanti takut terjungkang dalam longkang nanti...batalkn je skim gaji SBPA ni,bwt yang baru...kalu nak senang semua gred naik 15% dan kenaikan tahunan pn 15% sama rata sama rasa.
SBPA punye pekeliling tu ada ka beri sambung belajar utk kumpulan pelaksana setahu jer pastu beri syarat belajar pada skillsmalaysia ajer.. hampeh.. ingat boleh sambung degree/diploma ini ker keadilan... akai takda ka...
Kalau boleh sambung, ada kemampuan intelek dan wang, berhijrah le, jangan duduk kat situ kalu tak suka...
Kalu redha, teruskan, rezeki berkat, Insya Allah boleh hidup dan selamat. Takkan nak gaji cEO je bahagia?
Pulang balik soalan, 'akai takdak ka?"
PSD great? But why did your remuneration there gets d early kicks…earlier said d best?
or for d greater pseudo ,,,d gov transformation to get Malaysian a high income group….so do u PSDs suddenly got cold feet n get called to make a ‘show’ for d next GE??
For me u better not shout...that you d best…..we know d look n d sound of good thing ...so be good for goodness sake....dun cheat ur boys dudes!!!!!!!!!!!!!
PAK OMAR, CUBA RENUNGKAN TULISAN DI BAWAH INI YG SAYA COPY PASTE:
ASAS KENAIKAN GAJI:
1. SENIORITI PERKHIDMATAN
2. SENIORITI JAWATAN
3. KEPAYAHAN/CABARAN TUGAS
4. KEBOLEHAN PROFESIONAL
5. KEMAHIRAN PROFESIONAL
6. KELULUSAN TERTINGGI SEMASA DIPEROLEHI PA
MUDAH2AN PAK OMAR JANGAN LUPA SEMAK GRED 22, 26, DAN 32 JUGA...
tuan Presiden, adakah kaedah pemindahan gaji SSM ke SBPA adalah sama bg semua kementerian? Sebab apa yang saya dapat cuma dua kali anjakan, bukan tiga kali anjakan seperti yang ditunjukkan dalam contoh (contoh yang diberikan cuma pada skim Gred 41 ke atas). mohon tuan Presiden rujuk kepada JPA bagaimana yang sebenarnya kaedah pemindahan gaji SSM ke SBPA itu harus dibuat di dalam golongan Pelaksana (sokongan).
===================================
saya juga walaupun gred PnP mengalami perkara yang sama,gaji aik cuma 54 ringgit saja.Sila Ceupacs bangkitkan hal ini,paling teruk kenaikan gaji ke SBPA saya kurang dari stu kenaikan dalam SSM.
Gua dulu dah cakap ramai pegawai dalam jabatan kerajaan jadi ejen anuar, mereka gunakan segala cara untuk jatuhkan PM kita dan yang terbaru SBPA, terutamanya menjelang 091 hari penghukuman beliau. Jadi cantik sangatlah PA dibakar supaya marah kepada PM.Tapi kamu merancang Allah merancang dan Perancangan Allah lebih baik. Kami PA akan terus bersama PM Malaysia tercinta. Awas kamu PnP, JUSA PTD kamu telah mendedahkan diri kamu yang sebenarnya.. Orang UMNO bersedia..
Cikgu Bisu berkata...
Tanpa Nama Tanpa Nama berkata...
Salam...
Akhirnya, semua PA kena terima. Segala kemelut SBPA telah terjawab dengan pertemua Cuepacs dan JPA.
Yang suka SBPA tanda tanganlah. Yang tak suka SBPA, jangan sesekali tanda tangan.
Insya-Allah, SSM pun kita hidup.
Insya-Allah, SBPA pun kita hidup.
Insya-Allah tidak SSM dan tidak SBPA pun kita hidup.
SSM tak kayakan kita. SBPA pun tak kayakan kita. Allah jua yang mengkayakan kita.
Pada Allah datangnya ajal dan maut, jodoh pertemuan, rezeki dan tanah perkuburan. Usah kita gundah-gulana kerana Qadar dan Qada' untuk semuanya telah tertulis di Loh Mahfuz...
Dirikanlah Solat Dhuha dan berdoalah kita, "Ya Allah, jika rezekiku di langit, Engkau turunkanlah, Jika rezekiku dalam bumi, Engkau keluarkanlah, Jika rezekiku masih jauh, Engkau dekatkanlah, Jika rezekiku tidak cukup, Engkau cukupkanlah"
Rajin-rajinlah solat dan membaca al-Quran. Jangan lupakan surah Waqiah.
Moga semuanya tenang kembali!
Sekian.
---------------#--------------------
Terima kasih saudara atas komen yang cukup bernas ini.
Alhamdulillah...
Saudara benar.
Sabtu, Disember 24, 2011 6:45:00 AM
TERBAIK la... paling saya suka...
Di ofis tadi.. rata2 x nak sain SBPA sebab adalah perbezaan gaji saya N17 dari SSM ke SBPA hanya RM1.04 jer....kwn sy gred yg sama pula RM10.14 dan yg sorang lagi tu RM7.04 jer.... adakah patut...????? kesian, beli beras 10 kilo pon x lepas
=================================== setuju,saya skim WK pun mcm tu juga.HARAP JPA LIHAT BALIK LAMPIRAN C MOF
tahniah JPA dan PTD atas SBPA diteruskan
Aku selalu perhatikan ada kumpulan pejawat awam dari sektor tertentu asyik menerima kenaikan gaji aje dan gaji mereka sentiasa berubah rupa2nya dalam sektor ini majoritinya penyokong anuar & pembangkang. kau orang ingat sektor mana hahaha dia ada cap 'u' tak caya cuba cek hahaha berapa x diaorang naik gaji sedang PA masih dgn gaji yang lama. Gaji KSN RM 60-80,000.00 ye ke? ade ape2 ke ni tuan KSN?
BANYAK KELEMAHAN DLM SBPA NI SEBAB ITU JADI KECOH...KECOH SESANGAT...PALING KETARA SOAL KENAIKAN GAJI LE...
PAK OMAR, CUBA RENUNGKAN TULISAN DI BAWAH INI YG SAYA COPY PASTE:
ASAS KENAIKAN GAJI:
1. SENIORITI PERKHIDMATAN
2. SENIORITI JAWATAN
3. KEPAYAHAN/CABARAN TUGAS
4. KEBOLEHAN PROFESIONAL
5. KEMAHIRAN PROFESIONAL
6. KELULUSAN TERTINGGI SEMASA DIPEROLEHI PA
MUDAH2AN PAK OMAR JANGAN LUPA SEMAK GRED 22, 26, DAN 32 JUGA...
sebelum tu nak tau sikit... kerajaan berorientasikan keuntungan ka atau perkhidmatan kepada rakyat???? so apahal plak jusa ksn dan seangkatan dengannya nak gaji besar sangat??? nak gaji besar sangat p kejalah dengan petronas ka shell ka????? pa bangan punya skim ni!!!
PAK OMAR, CUBA RENUNGKAN TULISAN DI BAWAH INI YG SAYA COPY PASTE:
ASAS KENAIKAN GAJI:
1. SENIORITI PERKHIDMATAN
2. SENIORITI JAWATAN
3. KEPAYAHAN/CABARAN TUGAS
4. KEBOLEHAN PROFESIONAL
5. KEMAHIRAN PROFESIONAL
6. KELULUSAN TERTINGGI SEMASA DIPEROLEHI PA
MUDAH2AN PAK OMAR JANGAN LUPA SEMAK GRED 22, 26, DAN 32 JUGA...
kenapa PTD dipersalahkan...aku masuk keje awal tahun 2007, tapi dalam surat tawaran tulis 26.12.2010....aku kompem M44 31 disember 2010, dan tahun depan tahun ketiga (T3) di gred 44 dalam SBPA...kenaikan aku tak bayak ...hampir 400 sahaja..TAK masuk KGT sebanyak 250.dengar cerita bulan 1 or 2 tahun 2012 ni kami akan dipanggil untuk ujian kenaikan ke gred M48...tapi kami hanya mengikut flow....saya hanya menurut perintah...bukan kami yg mintak kenaikan dan naik terlalu awal tapi sistem?apa salah kami? apa benci sangat dgn PTD?
PA KEBANYAKAN NI/BAWAHAN NI MACAM PEKERJA INDON DAN BANGLA SAJA..TERPAKSA MERAYU-RAYU NAK NAIK GAJI...TARAF KITA MACAM CUKUP TERUK..
kenapa PTD dipersalahkan...aku masuk keje awal tahun 2007, tapi dalam surat tawaran tulis 26.12.2006....aku kompem M44 31 disember 2010, dan tahun depan tahun ketiga (T3) di gred 44 dalam SBPA...kenaikan aku tak bayak ...hampir 400 sahaja..TAK masuk KGT sebanyak 250.dengar cerita bulan 1 or 2 tahun 2012 ni kami akan dipanggil untuk ujian kenaikan ke gred M48...tapi kami hanya mengikut flow....saya hanya menurut perintah...bukan kami yg mintak kenaikan dan naik terlalu awal tapi sistem?apa salah kami? apa benci sangat dgn PTD?
Sabtu, Disember 24, 2011 9:39:00 AM
kami bukan benci ptd, kami benci cara ptd buat kenaikan gaji ikut selera deme je...deme je naik juta-juta..gred lain naik seringgit dua saja...ini yg orang 'hangin' ni...
PAK OMAR, CUBA RENUNGKAN TULISAN DI BAWAH INI YG SAYA COPY PASTE:
ASAS KENAIKAN GAJI:
1. SENIORITI PERKHIDMATAN
2. SENIORITI JAWATAN
3. KEPAYAHAN/CABARAN TUGAS
4. KEBOLEHAN PROFESIONAL
5. KEMAHIRAN PROFESIONAL
6. KELULUSAN TERTINGGI SEMASA DIPEROLEHI PA
MUDAH2AN PAK OMAR JANGAN LUPA SEMAK GRED 22, 26, DAN 32 JUGA...
Sabtu, Disember 24, 2011
aku cadangkan gred bawah daripada 41 dibagi kenaikan gaji RM1juta baru puak-puak yang tak tahu bersyukur puas hati.. apamacam dato perisiden..
inilah gred M...sikit2 merajuk..hheeee...nanti susah nak pujuk beb...
kami bukan benci ptd, kami benci cara ptd buat kenaikan gaji ikut selera deme je...deme je naik juta-juta..gred lain naik seringgit dua saja...ini yg orang 'hangin' ni...
Sabtu, Disember 24, 2011 9:41:00 AM
__________________________________
ni tuduhan melulu....sepengetahuan aku dasar kerajaan sekarang industy playres hendaklah dilibatkan dalam sebarang penggubalan dasr dan dalam hal ini kupek adalah 'industry players' nya dan pasti dilibatkan dan ini diakui oleh beberapa peg.kupeks sendiri...
aku dan bos aku teperanjat tengok gaji Jusa C naik RM 5,000.00 lebih bila tukar saja ke SBPA. Ini bercanggah dgn apa yg dikatakan oleh Bakar Dol sendiri tiada kenaikan sedemikian. Jusa bodohpun dah naik RM 5000.00 (60% dari gaji asal) apalagi Jusa A Turus KSU, KSN woi. Kalau kita tengok kumpulan2 yg naik gaji gile2 ni kebanyakannya penyokong/peminat pembangkang tak caya cuba cek. Apakah anuarisme telah menyerapi PTD2 ni. Awas BN ini perancang halus yahudi nak melemahkan kerajaan Melayu. Presiden Cuepacs hati2 jangan termakan sudahlah. Kang aku kerjkan kau pulak. Hidup UMNO. Ini adalah strategi pembangkang....
AKU PA berkata...
bahalul punya Presiden CUEPACS..dah pencen tu buat la cara pencen..menyibuk jer..SBPA tu dah bagus..terima jela..
kang nanti kerajaan taknak buat SBPA terus..sape susah?...PA juga susah..takdelah dapat naik gaji tinggi macam SBPA...
Khamis, Disember 22, 2011 5:19:00 PM
====================================
haha de gok bodo, buta krana knaikn gji, cuepacs fight bkn utk mu je bodo, utk anok2 mu besok gok, bkn fight pasa gj smata, faham gok mende org wat sblm bunyi, guna hak bfikir sblum guna brbicara... base bodo...
SBPA= SKIM BARU PENYOKONG ANU..WAR
SBPA= SKIM BAKAR PENJAWAT AWAM
SBPA= SIDIK, BAKAR, PUA, ANWAR
apapun tahniah dan syabas buat rakanku di JPA kerana berjaya menggubal dan mempertahankan SBPA...tak sia-sia kita belajar 'taktik perang saraf' semasa kita berkursus 6 bulan dahulu...
Rasa-rasanya org2 yg dok kutuk-kutuk PTD ni, kalau diberi tawaran utk jadi PTD, nak aje diaorg amik.. Dunia oh dunia..
Lagi satu, perlukah semua benda dipolitikkan? tak bolehkah sesuatu isu dilihat secara objektif tanpa sebarang prasangka dan fitnah? Sebagai muslim, bukankah kita dituntut utk bersangka baik?
Inilah masanya Cuepacs nak bertindak membantu mana yang tak kena dengan SBPA. Setakat extension 15 hari tu bukanlah kejayaan. Masa berpihak kepada Cuepacs.....dekat pilihanraya. Kalau tunggu lepas PRU saya rasa FT17.N17 dan W17 termasuk kes bracket boleh kirim salam...
Sebenarnya, SBPA ini terdapat 7 semuanya
hal dengki dan iri hati ini pada soal kenaikkan gaji tidak ada dalam hati pA rendah cuma kenapa hak PA ini di tidakkan???? kenapa kesama rataan tidak ada dalam JPA??? yang menyangkakan PA rendah ini dengki ialah orang yang tidak ada rasa kekitaan dalam PA... yang dia tau ialah pasal dia sendiri sahaja.. orang ini patutnya belah dari PA..
d past results had proved beyond reasonable doubt that public relations exercise can make good diversion. Cant u think of d feel good system …PTD?
move up d salary ladders so everybody, with d not so many jab n hold, so all looking going to d stage……n on d hand keep d advisory budget to d rim of d stake holder coffer… is that so tough to u? don’t u think ur beloved PM suddenly went bust due to d work of u PTD?
if i were to be given d post,,,,,,mmmmmm...i'll make aa gov servants smiles to their ears!!!!
TERSENYUM SENDIRIAN MEMBACA KOMEN2 ANDA SAMBIL MEMIKIRKAN TAHAP PEMIKIRAN DAN MENTALITI MASING2.
xkan cuepacs bincang 3jam dengan JPA bincang pasal nak semak skim KP 17 jer? Lepasa tuh 3 bulan pulak nak kaji. skim 17 lain mcm mn?
xkan cuepacs bincang 3jam dengan JPA bincang pasal nak semak skim KP 17 jer? Lepasa tuh 3 bulan pulak nak kaji. skim 17 lain mcm mn?
korang ni org kerajaan x abis2 dgn senioriti korang...aku rasa kitorang yg kat swasta ni lg telus bekerja bila ianya berdasarkan performance-based. so, sape yg perform, dia dpt increment lebih...xde makna la nak ikut seniority...baru la jd pekerja yg produktif...dah2 la gaduh pasal gaji n seniority...takkan dipersoalkan kat akhirat nnt pun...fikir2 kan der...
Jumaat, Disember 23, 2011 11:37:00 PM
Salam.. Manta maaf.. Saudari tak faham isunya.. Yang dipertikaikan adalah Isu keadilan..
OMAR OSMAN NAK KAJI GRED 17SAJA..GRED 22, 26, 32 KENAPA TAK MAHU KAJI?
Assalamualaikum semua. Tidak pernah dalam sejarah perkhidmatan awam di negara ini JPA tercabar sebegini rupa. Terlalu banyak kecacatan dalam SBPA sehingga menjadi seperti satu skandal. Inilah akibatnya apabila pihak atasan tidak prihatin terhadap realiti kehidupan sebenar masa kini - sebahagian besar rakyat negara ini yakni golongan bawahan termasuk PA dalam Kump Sokongan dan sebahagian daripada Kump PnP terkial-kial untuk meneruskan kehidupan. Biarlah sebarang perubahan yang dibuat berasaskan kepada prinsip kemanusiaan yang saksama, sederhana, berhemah dan mengambilkira budaya masyarakat negara ini. Janganlah berselindung di sebalik perkataan ajaib 'transformasi' untuk menghalalkan perubahan secara ex-parte menggunakan model yang dicedok daripada negara-negara yang berpendapatan tinggi tanpa mengambilkira nilai dan budaya rakyat negara ini. Dengarlah rintihan dan suara hati PA di blog ini dan ambil pendekatan berlapang dada untuk memperbaiki kecacatan yang ada. Buat kajian dalam tempoh 2-3 bulan supaya JPA boleh menghasilkan SBPA2.
- PTD juga.
----------------------------------------------------------
Ini pandangan yang amat tetap.
- PTM mohon menyokong.
erm... sy da lulus ptk 4/4.. da naik gaji pon... ni selaraskan gaji ni... camne... sama je la semua... wat penat la study utk amik ptk dulu
keje dunia semua ni.....
salam..terima kasih kepada presiden cuepacs kerana memperjuangkan hak kami sebagai PA...harap berikan perhatian kepada jawatan PENJAGA JENTERA ELEKTRIK yang di tukarkan jawatan ke J4-1...PJE mempunyai sijil khas dari SURUHANJAYA TENAGA yang sama taraf dengan DIPLOMA...harap PRESIDEN CUEPACS dpt memperjuangkan hak PJE..HIDUP CUEPACS....
salam..terima kasih kepada presiden cuepacs kerana memperjuangkan hak kami sebagai PA...harap berikan perhatian kepada jawatan PENJAGA JENTERA ELEKTRIK yang di tukarkan jawatan ke J4-1...PJE mempunyai sijil khas dari SURUHANJAYA TENAGA yang sama taraf dengan DIPLOMA...harap PRESIDEN CUEPACS dpt memperjuangkan hak PJE..HIDUP CUEPACS....
korang kutuk laa mcmana pun PTD tidak akan tunduk dengan desakan korang. hakikatnya SBPA tetap akan berjalan seperti yang dirancang tanpa sebarang perubahan dari segi dasar dan pelaksanaan. hanya tarikh penerimaan opsyen je yang dilanjutkan sehingga 15 januari 2011. kepada yang dengki sangat dengan skim PTD tu sebab cepat naik pangkat itu memang hakikat dalam skim perkhidmatan PTD. Saya bagi contoh saya dilantik memasuki skim PTD pada 20 Disember 2005. kemudian setelah berkhidmat 3 tahun saya telah dinaikkan pangkat ke M44 pada 01 Januari 2008. Sekarang saya merupakan PTD M48 sejak 01 Mac 2011 dan Insyaallah sebelum tahun 2015 ni saya akan naik ke M52. Bukan saya yang minta untuk naik ke M48 hanya dalam tempoh 6 tahun perkhidmatan tetapi kerajaan yang bagi. Jadi jangan dengki dan tuduh macam-macam kepada skim PTD kerana itulah hakikatnya dalam perkhidmatan awam di negara ini. kepada semua PTD di neagara ini jangan cepat melatah dengan perang psikologi penjawat awam lain dan gunakanlah kemahiran dan kekuatan mental anda (perang saraf) dalam menghadapi situasi ini.
korang kutuk laa mcmana pun PTD tidak akan tunduk dengan desakan korang. hakikatnya SBPA tetap akan berjalan seperti yang dirancang tanpa sebarang perubahan dari segi dasar dan pelaksanaan. hanya tarikh penerimaan opsyen je yang dilanjutkan sehingga 15 januari 2011. kepada yang dengki sangat dengan skim PTD tu sebab cepat naik pangkat itu memang hakikat dalam skim perkhidmatan PTD. Saya bagi contoh saya dilantik memasuki skim PTD pada 20 Disember 2005. kemudian setelah berkhidmat 3 tahun saya telah dinaikkan pangkat ke M44 pada 01 Januari 2008. Sekarang saya merupakan PTD M48 sejak 01 Mac 2011 dan Insyaallah sebelum tahun 2015 ni saya akan naik ke M52. Bukan saya yang minta untuk naik ke M48 hanya dalam tempoh 6 tahun perkhidmatan tetapi kerajaan yang bagi. Jadi jangan dengki dan tuduh macam-macam kepada skim PTD kerana itulah hakikatnya dalam perkhidmatan awam di negara ini. kepada semua PTD di neagara ini jangan cepat melatah dengan perang psikologi penjawat awam lain dan gunakanlah kemahiran dan kekuatan mental anda (perang saraf) dalam menghadapi situasi ini.
korang kutuk laa mcmana pun PTD tidak akan tunduk dengan desakan korang. hakikatnya SBPA tetap akan berjalan seperti yang dirancang tanpa sebarang perubahan dari segi dasar dan pelaksanaan. hanya tarikh penerimaan opsyen je yang dilanjutkan sehingga 15 januari 2011. kepada yang dengki sangat dengan skim PTD tu sebab cepat naik pangkat itu memang hakikat dalam skim perkhidmatan PTD. Saya bagi contoh saya dilantik memasuki skim PTD pada 20 Disember 2005. kemudian setelah berkhidmat 3 tahun saya telah dinaikkan pangkat ke M44 pada 01 Januari 2008. Sekarang saya merupakan PTD M48 sejak 01 Mac 2011 dan Insyaallah sebelum tahun 2015 ni saya akan naik ke M52. Bukan saya yang minta untuk naik ke M48 hanya dalam tempoh 6 tahun perkhidmatan tetapi kerajaan yang bagi. Jadi jangan dengki dan tuduh macam-macam kepada skim PTD kerana itulah hakikatnya dalam perkhidmatan awam di negara ini. kepada semua PTD di neagara ini jangan cepat melatah dengan perang psikologi penjawat awam lain dan gunakanlah kemahiran dan kekuatan mental anda (perang saraf) dalam menghadapi situasi ini.
minta kaji semula jawatan PENJAGA JENTERA ELEKTRIK(PJE)...SIJIL yang dikeluarkan SURUHANJAYA TENAGA(ST..budak2 poli pun dari spm gak..sijil PJE setaraf ngan DIPLOMA dan hanya berkelayakan menduduki peperiksaan ST dan lulus dengan jayanya sahaja yang diberikan sijil/lesen PJE..TOLONG KAJI SEMULA DAN BELA NASIB JAWATAN PJE..TERIMA KASIH CUEPACS...
korang kutuk laa mcmana pun PTD tidak akan tunduk dengan desakan korang. hakikatnya SBPA tetap akan berjalan seperti yang dirancang tanpa sebarang perubahan dari segi dasar dan pelaksanaan. hanya tarikh penerimaan opsyen je yang dilanjutkan sehingga 15 januari 2011. kepada yang dengki sangat dengan skim PTD tu sebab cepat naik pangkat itu memang hakikat dalam skim perkhidmatan PTD. Saya bagi contoh saya dilantik memasuki skim PTD pada 20 Disember 2005. kemudian setelah berkhidmat 3 tahun saya telah dinaikkan pangkat ke M44 pada 01 Januari 2008. Sekarang saya merupakan PTD M48 sejak 01 Mac 2011 dan Insyaallah sebelum tahun 2015 ni saya akan naik ke M52. Bukan saya yang minta untuk naik ke M48 hanya dalam tempoh 6 tahun perkhidmatan tetapi kerajaan yang bagi. Jadi jangan dengki dan tuduh macam-macam kepada skim PTD kerana itulah hakikatnya dalam perkhidmatan awam di negara ini. kepada semua PTD di neagara ini jangan cepat melatah dengan perang psikologi penjawat awam lain dan gunakanlah kemahiran dan kekuatan mental anda (perang saraf) dalam menghadapi situasi ini.
korang kutuk laa mcmana pun PTD tidak akan tunduk dengan desakan korang. hakikatnya SBPA tetap akan berjalan seperti yang dirancang tanpa sebarang perubahan dari segi dasar dan pelaksanaan. hanya tarikh penerimaan opsyen je yang dilanjutkan sehingga 15 januari 2011. kepada yang dengki sangat dengan skim PTD tu sebab cepat naik pangkat itu memang hakikat dalam skim perkhidmatan PTD. Saya bagi contoh saya dilantik memasuki skim PTD pada 20 Disember 2005. kemudian setelah berkhidmat 3 tahun saya telah dinaikkan pangkat ke M44 pada 01 Januari 2008. Sekarang saya merupakan PTD M48 sejak 01 Mac 2011 dan Insyaallah sebelum tahun 2015 ni saya akan naik ke M52. Bukan saya yang minta untuk naik ke M48 hanya dalam tempoh 6 tahun perkhidmatan tetapi kerajaan yang bagi. Jadi jangan dengki dan tuduh macam-macam kepada skim PTD kerana itulah hakikatnya dalam perkhidmatan awam di negara ini. kepada semua PTD di neagara ini jangan cepat melatah dengan perang psikologi penjawat awam lain dan gunakanlah kemahiran dan kekuatan mental anda (perang saraf) dalam menghadapi situasi ini.
PAK OMAR, CUBA RENUNGKAN TULISAN DI BAWAH INI YG SAYA COPY PASTE:
ASAS KENAIKAN GAJI:
1. SENIORITI PERKHIDMATAN
2. SENIORITI JAWATAN
3. KEPAYAHAN/CABARAN TUGAS
4. KEBOLEHAN PROFESIONAL
5. KEMAHIRAN PROFESIONAL
6. KELULUSAN TERTINGGI SEMASA DIPEROLEHI PA
MUDAH2AN PAK OMAR JANGAN LUPA SEMAK GRED 22, 26, DAN 32 JUGA...
korang kutuk laa mcmana pun PTD tidak akan tunduk dengan desakan korang. hakikatnya SBPA tetap akan berjalan seperti yang dirancang tanpa sebarang perubahan dari segi dasar dan pelaksanaan. hanya tarikh penerimaan opsyen je yang dilanjutkan sehingga 15 januari 2011. kepada yang dengki sangat dengan skim PTD tu sebab cepat naik pangkat itu memang hakikat dalam skim perkhidmatan PTD. Saya bagi contoh saya dilantik memasuki skim PTD pada 20 Disember 2005. kemudian setelah berkhidmat 3 tahun saya telah dinaikkan pangkat ke M44 pada 01 Januari 2008. Sekarang saya merupakan PTD M48 sejak 01 Mac 2011 dan Insyaallah sebelum tahun 2015 ni saya akan naik ke M52. Bukan saya yang minta untuk naik ke M48 hanya dalam tempoh 6 tahun perkhidmatan tetapi kerajaan yang bagi. Jadi jangan dengki dan tuduh macam-macam kepada skim PTD kerana itulah hakikatnya dalam perkhidmatan awam di negara ini. kepada semua PTD di neagara ini jangan cepat melatah dengan perang psikologi penjawat awam lain dan gunakanlah kemahiran dan kekuatan mental anda (perang saraf) dalam menghadapi situasi ini.
nak bagi pendapat kepada orang atasan dan org di JPA...sila la kaji semula skim gaji..dalam sbpa..ada yang untung ada yang rugi..org atas nampak untung org bawah sekali pun ada kenaikan dan kelebihan..tapi bagaimana org pertengahan..gred diploma terutamanya bidang kejuruteraan dan sains gaji nampak lebih kurang sama jer ngan gred spm /sijil politeknik...tapi bila ditengok kan tanggungjawab kami gred diploma semua kami buat dari bawah sampai atas...kami boleh jadi semua ..bila mesyurat kami turun..bila ada isu kami ulas..kalau ikut pengerak sesuatu jabatan adalah gred diploma ..kami sedia kpi , kami buat laporan, kami wakil jabatan pergi mesyuarat, kami beri ulasan , kami on call setiap masa,kami tahu fotostat sampai memberi idea dan komen untuk orang atasan yang kadang2 mereka tak fikir..
apa yang kami mahu...
1.perbezaan gaji gred diploma dengan gred degree janganlah terlalu jauh.
2. kenaikan pangkat dalam tempoh kurang 10 tahun.kami tak kisah kalau bos naik pangkat dlm empoh 5-6 tahun..walaupun dia naik pangkat sebab kami buat kerja dia
3. gred kenaikan pangkat biarlah sama satu gred jer..kenapa ada sbpa 2-2 ada yang naik terus sbpa 2-4 ...sedangkan mula2 masuk nampak sama..sbpa 2-1
4. kami gred diploma juga bukan cikai sangat kalau kami ada diploma kejuruteraan , klau boleh semua gred yang masuk bidang kejuruteraan bila naik pangkat semua sama..bukan hanya gred J sahaja.. kami belajar sama ..kadang tu kami terpaksa bekerja di sesuatu jabatan kerana kami dulu diarahkan bekerja kerana biasiswa..JPA juga.tapi gaji ikut bidang keje..
5. kalau boleh jpa tengok kadar pemberian gaji ikut pasaran kerja sekarang . tgk kalau di swasta bidang apa yang laku dipasaran..itulah kena bagi gaji tinggi...
terima kasih..
Apa hal ceupacs ni? Senyap je. Takkan itu saje yang dibincangkan. Dengar ugutan dulu macam nak jatuh kerajaan.
Ceupacs baca ke rungutan2 ketidakadilan dalam sbpa pada semua penjawat awam dalam blog ni? Rasanya datuk omar tidak baca pun. Takkan keputusan selepas perbincangan SBPA cuma ditangguhkan dan kemudian berjalan seprti biasa.
Apa yang dibincangkan sebenarnya oleh Omar ceupacs ni? Hanya disemak gaji gred 17, macamana gred lain.
Lepas tu akan dibuat perbincangan 3 bulan sekali. Apa yang nak dibincangkan lagi kalau SBPA dah berjalan.
Hai, Omar Omar, tulah presiden kita yang berangan2 nak jadi senator. Lain yang PA harapkan lain pula yang dibincangkan.
Bakal PTD M52 berkata...
korang kutuk laa mcmana pun PTD tidak akan tunduk dengan desakan korang. hakikatnya SBPA tetap akan berjalan seperti yang dirancang tanpa sebarang perubahan dari segi dasar dan pelaksanaan. hanya tarikh penerimaan opsyen je yang dilanjutkan sehingga 15 januari 2011. kepada yang dengki sangat dengan skim PTD tu sebab cepat naik pangkat itu memang hakikat dalam skim perkhidmatan PTD. Saya bagi contoh saya dilantik memasuki skim PTD pada 20 Disember 2005. kemudian setelah berkhidmat 3 tahun saya telah dinaikkan pangkat ke M44 pada 01 Januari 2008. Sekarang saya merupakan PTD M48 sejak 01 Mac 2011 dan Insyaallah sebelum tahun 2015 ni saya akan naik ke M52. Bukan saya yang minta untuk naik ke M48 hanya dalam tempoh 6 tahun perkhidmatan tetapi kerajaan yang bagi. Jadi jangan dengki dan tuduh macam-macam kepada skim PTD kerana itulah hakikatnya dalam perkhidmatan awam di negara ini. kepada semua PTD di neagara ini jangan cepat melatah dengan perang psikologi penjawat awam lain dan gunakanlah kemahiran dan kekuatan mental anda (perang saraf) dalam menghadapi situasi ini.
Mana tidaknya..yang menjadi Skim PTD macam tu..PTD juga..membuat dasarnya dan pertambahan jawatannya..
aku tak kisah....
aku tak kisah...aku keje swasta ...kalau hendak naik berapa pun aku tak kisah..aku keje kilang jer gaji operator kilang jer tapi aku bersyukur..dulu ramai minah2 kilang juga keje operotor tempat aku keje..ada yang diploma..degee dan entah apa lagi..ada yang sanggup kerja teruk macam aku..ada juga yang tak sanggup..2-3 hari keje dah berhenti.. semua hendak masuk keje gomen..keje apa pun tak per..dimana pun tak per..asal keje gomen...tapi bila dah dapat keje gomen semua tak bersyukur .itu ..ini semua tak cukup...tak bagus la ..tak macam swasta kerja jagi ceo berpuluh ribu..tapi kdang tu mereka tak ingat masa nak masuk gomen ada yang usung sijil jumpa orang ini orang itu.janji dapat keje...
hampehhh semua org gomen macam tu...kejayaan malaysia bukan setakat 1.4 juta PA..tapi 10 juta lagi yang diluar sana..
Salam...,
Dicadangkan kepada Cupeacs agar ambil semua komen dalam tajuk "SBPA: Najib Arah JPA Cuepacs Berunding" ini untuk dinilai dan diberikan anugerah:
a. Komen Paling Beretika
b. Komen Paling Berilmu
c. Komen Paling Berinformasi
Mungkin dengan anugerah ini nanti, Cuepacs dapat membantu menjayakan masyarakat Berbudi Bahasa dan Mengamalkan Nilai Murni, khususnya dalam kalangan PA.
Sekian.
dah beribu dah post dalam seminggu ni di blog cuepacs, macam-macam ulasan dan pandangan. Cuepacs pun dah jumpa JPA...
just wait and see... diorang punya game.., aku mengharap yang terbaik.
Tapi JPA dah keluar pekeliling tak mungkin ditarik balik, jadi samada suka tak suka, korang dah boleh predict hasilnya.
Apa susah...kalau SBPA dilihat masih tidak adil dan JPA 'sengaja' tangguh penambahbaikan lama2, sampai masa PRU 13 mari kita buang undi PROTES! Masa tu baru tau langit tu tinggi ke rendah...90% PA sokongan di kalangan yg akan undi di Putrajaya.
Skim PTD tu dibuat zaman British dulu. Dan bila kita tengok zaman dulu, puak2 ni laa yg lebih sudu dari kuah sanggup mengamalkan gaya hidup British! Minum arak menjadi perkara biasa...
Dasar pemisah ni diteruskan sehingga zaman ini. Namun, zaman telah berubah...kumpulan yang ramai boleh menjatuhkan mana2 kumpulan yg dominan. Bahkan kerajaan yg kuat pun boleh ditumbangkan.
AYUH PA PELAKSANA SEKELIAN, KITA TUNJUKKAN KEKUATAN SEBENAR. RAPATKAN BARISAN DAN PERJUANGKAN HAK KITA...
Harapan agar JPA laksanakan apa yg patut sblm PRU nanti. Kalau tidak JPA & KPPA bakal disalahkan sekiranya BN kalah... Masa tu dah terlambat. Semua top post gov akan diberhentikan....huhuhu
Ini saya forwardkan komen dalam fb KPPA..Assalamualaikum ..Tan sri,saya terpanggil untuk memberi komen tentang SBPA sejak saya mengikuti komen2 laman blog ini. Memang banyak yang tidak berpuas hati terutama PA pelaksana khususnya memandangkan kumpulan ini adalah majoriti PA di negara kita.Saya juga ingin menyampaikan rasa tidak puas hati saya bagi pihak golongan P&P setelah saya mendengar dan mendapat maklumat lengkap dari pihak KPT(mewakili JPA) tentang SBPA ini di salah satu IPTA baru2 ini.Saya tidak mahu menyentuh berapa kenaikan gaji Skim 54 ke atas..tetapi saya harap Tan sri dapat melihat kembali skim DS 52 kebawah terutamanya bagi pensyarah gred DS 52 dan DS 45 dimana kenaikan gaji permulaan dari TI(SSM) ke T1(SBPA) memang nampaknya ada kepincangan terutama gred DS 45 dimana gred kenaikan gaji permulaan terlalu sedikit iaitu RM3.95 (DS45-P1) , RM761.53(DS52-P1) berbanding gred DS54-P1 iaitu RM2257.97. Disini nampaknya pensyarah DS45 terutamanya kurang mendapat pembelaan sewajarnya memandangkan semasa gred SSM kalau dibuat perbandingan pun dengan guru DG44 pun pensyarah DS45 ini pun masih ketinggalan gred gaji permulaan DS45-P1 RM2546.06 berbanding DG44 RM 2982.99. Nampaknya dalam SBPA ini juga masih lagi ketara perbezaan walaupun katanya telah ada dibuat pelarasan gred-gred. Ini juga tidak di lihat lagi time base DG44 10 tahun (SSM) dan 8tahun SBPA mmg 1 lagi ketidak adilan berlaku.Ini belum di kaji dari kelemahan gred DS52 itu sendiri dimana sistem 'braceting' menganiaya pensyarah yang yg telah berkhidmat 9 atau 10 tahun di mana pensyarah DS52 yg baru dapat Profersor madya ( 1 atau 2 tahun) sama gaji permulaan T1 di dalam SBPA ini.Saya harap Tan Sri sebagai pemegang amanah kepada PA semua ini dapat melihat kembali kepincangan ini dan di buat kajian semula di mana gred-gred gaji yg tidak berpuas hati semoga dapat diberi pembelaan dan pertimbangan sewajarnya memandangkan Tan Sri dari apa yg saya tau(komen dari fb ini) adalah seorang ketua yang prihatin dan bertanggungjawab.Semoga apa yang Tan Sri buat nanti mendapat keberkatan dari Allah s.w.t. Disini saya ingin membuat cadangan dan penambah baikan : 1) Dikaji semula gred-gred 52 kebawah ini supaya tiada nampak perbezaan kenaikan yg terlalu jauh antara Kump. Pelaksa-P&P(<52)-Jusa/Turus-Primier. 2) Gred gaji pensyarah DS45 dan DS52 mohon Tan Sri kaji semula mengikut keadaan semasa ekonomi dan harga barang sekarang ini..bukan kita lihat masa akan datang 5,10 atau 20 tahun lagi kerana nilai wang pada masa itu tak kan sama dengan sekarang ni.. 3) Kerap mengadakan perbincangan wakil2 kesatuan terutama CUEPACS dari masa kesemasa.Saya memohon maaf sekiranya luahan ketidakpuasan hati sedikit beremosi..tapi itulah hakikat bagi semua PA yg sedang merancang masa depan dgn sistem baru ini yang memang ada kebaikannya SBPA ini.Semoga Tan Sri dapat mendengar komen dan cadangan ini untuk kebaikan semua PA.
Tu dia...aku rasa KPPA sambung cuti lagi kot sebab tgh pening! hahahah Tu la, kalau tak reti tanya, selidik dulu. Ni laa jadinya kalau haloba! Niat nak selamatkan periuk nasik kaum kerabat saja tanpa pedulikan orang lain. Sehinggakan saranan PM hal kenaikkan gaji 7%-13% terus diabaikan!!! Doa org2 yg tertindas/ dizalimi ni Allah SWT makbulkan. Insaf lah, rumah kata pergi kubur kata mari...
Bukan golongan pelaksana saja yg ditindas oleh laknat PTD ni, golongan profesional yg lain pun turut kena tempias! SIALAN SUNGGUH!!!
Bekas PTD berkata...
Tanpa Nama berkata...
Cuepacs memang dah kena kencing, terkedu berhadapan ngan PTD kat JPA. PTD ni memang bebal matematik tapi mereka dah dilatih mengahadapi krisis, mereka tahu bgmna proses runding, negotiate, promise and finaly killed their opponents. Mereka memang mahir dlm perang saraf.
Pastinya strategi utk melemahkan cuepacs telah dirancang dgn begitu teliti. Sepatutnya cuepacs tidak jemput mereka bersama bertemu PM. Mereka telah tahu apa yg perlu dibuat dan pastinya master mind adalah KPPA sendiri. PTD tidak pernah mengalah atau tunduk.
Wakil cuepacs adalah dari kump sokongan yg kurang mahir dlm aktiviti rundingan, mudah bagi mereka dikencing oleh JPA
Fikir-fikrkanlah PA pelaksana..
Jumaat, Disember 23, 2011 10:26:00 PM
-----------------------------------
Saya setuju 101% dengan pendapat anda kerana PTD memang terlatih & berkemahiran dalam manipulasi dan taichi sebarang isu yang berbangkit. Umum memang semua mengetahui dan mengakuinya. Cuepac jika tidak berhati-hati akan masuk perangkap PTD dan akhirnya 'pi mai pi mai tang tu jugak' setelah mereka bermain 'tarik tali' dan bersandiwara. Akhirnya tiada apa-apa perubahan & SBPA yang telah diedarkan tanpa lampiran C diteruskan seperti yang telah dipersetujui Cuepac hanya berdasaran jaminan mulut PTD yang akan mengkaji dan melihat isu-isu yang diketengahkan (mesyuarat/perbincangan ada ke diminitkan?)
CADANGAN KPD CUEPAC (BUKAN NAK MENGAJAR): 1.Jika perlu dapatkan khidmat nasihat Pakar Runding (Juruperunding)sekira kita sendiri tidak mempunyai kepakaran. 2.Dokumentasikan secara 'detail'segala isu-isu, penyelesaian dan keputusannya dalam setiap perbincangan/rundingan. 3.Pastikan PM mendapat taklimat terperinci keatas perkembangan setiap rundingan. 4. Isu-isu yang dirundingkan mestilah meliputi semua kategori dan gred dalam perkhidmatan awam. 6. Jika perlu dapatkan nasihat Peguam sebelum di bawa ke Mahkamah Tribunal bagi isu-isu yang ada 'Anomali'. Ingat!!! CUEPAC adalah Kesatuan Sekerja BUKAN Koperasi Pekerja kerana keputusan yang bakal dibuat menjadi penentu 'hidup atau mati' golongan2 pekerja awam yang tertindas. Allah Berkati dan Selamatkan Kamu.
Sabtu, Disember 24, 2011 2:59:00 AM
-----------------------------------
Hentam sajalah Belalaaaaang........
kalau tk cukup duit tak payahlh buat kenaikan gaji.. Tp dengar cerita cincin rosmah harganya rm72 juta. Betul ke?
Disini nampaknya pensyarah DS45 terutamanya kurang mendapat pembelaan sewajarnya memandangkan semasa gred SSM kalau dibuat perbandingan pun dengan guru DG44 pun pensyarah DS45 ini pun masih ketinggalan gred gaji permulaan DS45-P1 RM2546.06 berbanding DG44 RM 2982.99.....NAK TAMBAH NASIB GURU LEBIH TERBELA DARI KAMI...!!
gred U29 kerja 14thn cuma naik 2.9% jauh lebih rendah dari kawan yg kerja 10 thn (9.7%)....sedih sgt....Harap jgn gred 17 sj yg kaji semula.....
Golongan pendidik juga yang cool...
tiada bantahan...
takde kutuk mengutuk...
Syabas warga pendidik!!!!!
sesungguhnya ganjaran yang diharapkan adalah balasan di akhirat...
bukan harta dunia semata-mata...
______________________________
Tuan,
bukankah antara ramai2 yg bersuara diatas tu dari Gred DG. DG tu pendidik kan.
Daripada penelitian saya terdapat komen2 diatas, antara ramai2 yg bersuara dalam macam2 nada majotiti terdiri dari Gred N & DG.
Tak banyak komen2 kasar dari Gred2 seperti A/C/G/J/L/P/Q/R/S/U/W/Y/Z.
Adakah mereka ini lebih professional dan fikiran mereka lebih terbuka atau adakah majoriti mereka ini dari golongan memahami erti redho, syukur & sabar, sifat2 yang sangat penting yang perlu ada dalam diri seseorang.
SBPA - Skim Buncitkan Perut Abu..
Dah smpi 1000 posting comment
Kesimpulannya SBPA ialah Sistem Bodohkan Penjawat Awam sepertimananya Skim Buncitkan Perut Abu..
Bukan yang ini ka - Sikap Buruk Penjawat Awam
kecewa dgn sikap Presiden
klu dah terima apa yg tercatat dlm SBPA utk apa lg nk bincang
sehingga diam membisu
kenape...ape dh jadi
Catat Ulasan