CUEPACS: UTAMAKAN BONUS, KAJI KADAR COLA

Petikan dari Utusan Malaysia
30/7/2008

MELAKA 30 Julai – Kongres Kesatuan Pekerja-Pekerja Di Dalam Perkhidmatan Awam (CUEPACS) berharap kerajaan dapat mengutamakan permintaan pihaknya dalam pemberian bonus dan mengkaji semula kadar pemberian Elaun Kos Sara Hidup (COLA) untuk kakitangan awam pada pembentangan Bajet 2009 pada 29 Ogos ini.
Presiden CUEPACS, Omar Osman berkata, pemberian bonus kepada kakitangan awam perlu bagi mengurangkan beban kakitangan kerajaan terutama yang berpendapatan rendah.
“Sekiranya permintaan ini dapat ditunaikan oleh kerajaan, kita anggap bajet kali ini adalah yang terbaik untuk kakitangan awam,” katanya pada sidang akhbar selepas menghadiri majlis perasmian dan mesyuarat agung Persatuan Pegawai Akademik Universiti Teknikal Malaysia Melaka Malaysia (UTeMASA) di sini hari ini.
Omar berkata, kenaikan harga petrol dan diesel sekali gus menyebabkan harga barang keperluan naik mendadak sehingga menyebabkan kakitangan awam berpendapatan rendah dalam keadaan tersepit.
Selain itu, pada perkembangan berasingan, beliau meminta kerajaan membantu nasib 45,000 kakitangan kontrak dalam sektor awam yang ketika ini menunggu masa untuk diberhentikan daripada perkhidmatan.
Ujarnya, terdapat sebilangan kakitangan kontrak di agensi kerajaan yang ditamatkan perkhidmatannya tanpa sebab kukuh walaupun telah berkhidmat hampir 10 tahun di sektor berkenaan.

KESATUAN, NGO BANTAH KENAIKAN TAMBANG BAS

Petikan dari Utusan Malaysia
Oleh NORILA DAUD dan NORIZAN ABDUL MUHID

KUALA LUMPUR 30 Julai - Beberapa persatuan termasuk kesatuan sekerja meminta kerajaan tidak membenarkan sebarang kenaikan tambang bas ekspres dan berhenti-henti pada pertengahan September ini kerana ia akan menyebabkan rakyat terutama golongan pekerja berpendapatan rendah terus menderita.
Mereka turut mempertikaikan rasional Persatuan Pengusaha Bas Seluruh Malaysia (PMBOA) meminta kenaikan tambang sehingga 100 peratus kira-kira dua bulan sebelum Hari Raya Aidilfitri disambut pada Oktober ini.
Kongres Kesatuan Sekerja Malaysia (MTUC) menyifatkan tindakan untuk menaikkan tambang bas ekspres dan berhenti-henti akan menyebabkan golongan pekerja terus jatuh miskin.
Presidennya, Syed Shahir Syed Mohamud berkata, tambang bas tidak sepatutnya dinaikkan atas alasan apa sekali pun memandangkan kadar inflasi telah meningkat 7.7 peratus - tertinggi dalam tempoh 26 tahun.
''Kami merayu kerajaan supaya tidak menaikkan tambang bas ekspres dan berhenti-henti bagi mengelakkan golongan pekerja yang kebanyakannya menaik bas, terus dibebankan dengan kenaikan kos sara hidup.
''Saya juga yakin suasana Hari Raya Aidilfitri tahun akan terjejas kerana ribuan pekerja yang pulang ke kampung halaman terpaksa pula menghadapi beban tambahan berikutan kenaikan tambang pengangkutan awam ini,'' katanya dalam kenyataan di sini hari ini.
Semalam kerajaan mengumumkan tidak akan melayan tuntutan menaikkan tambang bas ekspres dan berhenti-henti sehingga 100 peratus tetapi sedia menimbangkan kadar kenaikan yang tidak membebankan pengguna.
Menurut Menteri Pembangunan Usahawan dan Koperasi, Datuk Noh Omar, pihaknya akan berunding dengan pengusaha bas bagi menentukan kadar kenaikan yang sewajarnya menjelang Hari Raya Aidilfitri, bermula pertengahan September ini.
PMBOA mengemukakan memorandum mengenai kenaikan harga tambang yang dibincangkan dalam mesyuarat Jawatankuasa Menangani Inflasi kelmarin.
Sementara itu, Setiausaha Agung Gabungan Persatuan-Persatuan Pengguna Malaysia (FOMCA), Muhamad Sha'ani Abdullah berkata, pihaknya tidak setuju sama sekali tambang bas dinaikkan tahun ini.
Beliau berkata, kenaikan minyak sebanyak 41 peratus sudah cukup membebankan rakyat dan sekiranya tambang bas dinaikkan, adalah sukar bagi mereka untuk membendung kos sara hidup.
Menurutnya, rakyat belum lagi dapat menyesuaikan diri dengan kenaikan harga bahan bakar itu dan sekiranya tambang bas mahu dinaikkan, ia sepatutnya bukan dilakukan tahun ini.
Katanya, syarikat-syarikat bas ekspres dan berhenti-henti tidak sepatutnya mengharapkan hanya melalui kenaikan tambang bas dapat membantu mereka menanggung kos operasi dan penyenggaraan.
Dalam hubungan ini katanya, kerajaan perlu mencari mekanisme untuk membantu syarikat bas tersebut daripada terus dibebankan dengan kenaikan harga minyak dan alat ganti kenderaan yang semakin mahal.
''Kerajaan kita tidak memberi bantuan dan subsidi sebanyak yang diberikan oleh kerajaan di negara-negara maju kepada syarikat pengendali bas dan pengangkutan awam,'' jelasnya.
Sha'ani menambah, kerajaan sepatutnya memberikan subsidi minyak kepada pengusaha syarikat bas tanpa had dan ini membolehkan syarikat menyediakan perkhidmatan bas tambahan pada hari perayaan.
Sementara itu di MELAKA, Kongres Kesatuan Pekerja-Pekerja Di Dalam Perkhidmatan Awam (CUEPACS) juga tidak bersetuju dengan tuntutan PMBOA untuk menaikkan tambang bas ekspres dan berhenti-henti sehingga 100 peratus.
Presidennya, Omar Osman berkata, tuntutan sehingga 100 peratus dianggap terlalu tinggi dan membebankan golongan pekerja terutama yang berpendapatan rendah.
''Kita tidak mahu kerajaan melayan tuntutan itu kerana setiap kali musim perayaan, pasti ada pihak sengaja membuat tuntutan menaikkan harga, seperti sudah menjadi budaya pula," katanya.
Beliau berkata demikian pada sidang akhbar selepas menghadiri majlis perasmian Mesyuarat Agung Persatuan Pegawai Akademik Universiti Teknikal Malaysia Melaka Malaysia (UTeMASA) di di sini hari ini.
Di KUANTAN, Persatuan Perlindungan Pengguna Malaysia (PPPM) mahu kerajaan menangguhkan kajian terhadap tuntutan kenaikan tambang bas ekspres dan berhenti-henti sehingga selepas perayaan Tahun Baru Cina tahun depan.
Presidennya, Mohd. Firdaus Ibrahim berkata, pada waktu ini hingga perayaan tersebut adalah tidak sesuai memandangkan rakyat yang baru dikejutkan dengan kenaikan harga minyak dan barangan, akan berdepan pelbagai sambutan termasuk Hari Raya Aidilfitri, Deepavali, Krismas selain persiapan persekolahan.
Ketika dihubungi Utusan Malaysia di sini hari ini, beliau berkata, cadangan menaikkan tambang bas itu wajar dipertimbangkan seawal-awalnya bulan Mac atau April tahun depan.

KERAJAAN SEDIA BAYAR BONUS, SELARAS COLA

Petikan dari Berita Harian

Oleh Abdul Razak Raaff
raaffar@bharian.com.my
29/7/2008

PUTRAJAYA: Kerajaan sedang menimbang tuntutan Cuepacs untuk pemberian bonus atau bayaran honorarium kepada kira-kira 1.2 juta kakitangan bagi tahun ini serta penyelarasan elaun kos sara hidup (Cola) kepada RM500 sebulan. Presiden Cuepacs, Omar Osman, berkata perkara itu dinyatakan Ketua Setiausaha Perbendaharaan, Tan Sri Wan Abdul Aziz Wan Abdullah, dalam surat maklum balas kepada kesatuan itu dua minggu lalu. "Ini memberi gambaran positif kerajaan berhubung tuntutan kita. Kita menaruh harapan kerajaan mengumumkan bayaran bonus dalam Bajet 2009 pada 29 Ogos ini. Kita tidak menetapkan jumlahnya kerana ia tertakluk kepada kedudukan kewangan kerajaan," katanya semalam.
Sebelum itu, Omar bersama ahli Majlis Kongres Cuepacs mengadakan pertemuan dengan Ketua Pengarah Perkhidmatan Awam, Tan Sri Ismail Adam, di pejabat beliau di Jabatan Perkhidmatan Awam di sini. Tahun lalu, kerajaan menolak tuntutan Cuepacs untuk pemberian honorarium sebanyak RM2,000 kepada setiap kakitangan kerajaan bagi menggantikan bonus berikutan kenaikan gaji sektor awam antara 7.5 dan 35 peratus yang berkuat kuasa mulai 1 Julai tahun itu. Mengenai pertemuan selama hampir tiga jam dengan Ismail, beliau berkata ia bagi membincangkan pelbagai perkara berkaitan tuntutan Cuepacs untuk kebajikan kakitangan awam serta pelbagai isu semasa dan langkah bagi meningkatkan tahap kecekapan dan produktiviti perkhidmatan awam.
Katanya, antara yang dibincangkan ialah Penilaian Tahap Kecekapan (PTK), permintaan lebih 50,000 kakitangan awam untuk menukar skim Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP) kepada skim pencen dan cadangan insentif khas lewat malam untuk kakitangan berpakaian seragam yang bertugas antara jam 12.30 pagi hingga 6.30 pagi. "JPA mengambil serius perkara yang kita bangkitkan dan yakin semuanya akan diberi pertimbangan sewajarnya oleh kerajaan," katanya yang menyifatkan pertemuan itu sebagai positif.

PINJAMAN MUDAH SESUAI UNTUK KAKITANGAN HAMPIR BERSARA

Petikan dari Berita Harian
Oleh Khairul Azran Hussin
bhnews@bharian.com.my

Pekerja lama punyai pendapatan lebih stabil untuk bayar balik pembiayaan: Cuepacs KUALA LUMPUR: Cuepacs yang menyambut baik keputusan kerajaan untuk memberikan pinjaman mudah sebanyak RM50,000 kepada kakitangan awam yang ingin memulakan perniagaan, bagaimanapun mahu kesempatan itu diambil kakitangan kerajaan yang ingin bersara dan bukan mereka yang baru bekerja. Presidennya, Omar Osman, berkata, pihaknya hanya menggalakkan kakitangan kerajaan yang ingin bersara saja memohon pinjaman tanpa penjamin atau cagaran daripada kerajaan itu bagi memastikan kakitangan kerajaan yang baru bekerja tidak akan dibebani oleh hutang akibat membuat pinjaman itu.
"Cuepacs risau kakitangan kerajaan akan dibebani hutang. Sebagai contoh pendapatan bersih kakitangan kerajaan paling rendah ialah RM750, jadi bayangkan berapa gaji yang tinggal jika dipotong lagi. "Sebab itu Cuepacs hanya menggalakkan kakitangan yang akan bersara dalam tempoh 10 tahun lagi memohon pinjaman ini kerana mereka lebih stabil, selain ia persediaan selepas bersara," katanya ketika dihubungi semalam. Kelmarin, Menteri Pembangunan Usahawan dan Koperasi, Datuk Noh Omar, berkata kakitangan awam yang layak digalakkan memohon pinjaman mudah itu menerusi Tekun Nasional, Mara, Bank Rakyat, Bank SME atau Perbadanan Nasional Bhd (PNS) untuk berniaga dan menambah pendapatan.
Langkah itu adalah susulan pengumuman Perdana Menteri, Datuk Seri Abdullah Ahmad Badawi pada 22 Jun lalu bahawa kerajaan akan menambah permit peniaga kecil dan penjaja bagi meringankan beban golongan berpendapatan rendah, termasuk kakitangan awam untuk menggalakkan mereka bekerja sambilan untuk menghadapi kenaikan harga. Omar berkata, pihaknya dimaklumkan ramai kakitangan awam yang berminat terhadap tawaran pinjaman mudah itu. Sehubungan itu, beliau berkata, kerajaan perlu menjelaskan secara terperinci mekanisme pinjaman itu bagi mengelakkan kekeliruan, selain mengelakkan kakitangan awam dibebani oleh hutang pada masa depan. "Cuepacs juga mencadangkan agar kakitangan awam yang ingin berniaga menjalani temu duga terlebih dulu bagi mengetahui jenis perniagaan yang ingin dijalankan dan bagi memastikan produktiviti pekerja tidak terjejas," katanya.

JPA WAJAR KAJI SEMULA PERBEZAAN BAYARAN INSENTIF WILAYAH , COLA

Petikan dari Berita Harian
27/7/2008

SURAT jawapan bertajuk 'Elaun Pegawai Awam Bertukar Wilayah Sama' daripada Nik Noraini Nik Ya dari Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) memang wajar diulas kerana ia boleh menimbulkan keraguan dan salah faham. Sebagai seorang kakitangan awam yang berasal dari Sarawak dan kini sedang berkhidmat di Kuala Lumpur, saya berpendapat kenyataan itu tidak relevan. Saya hairan bagaimana Bayaran Insentif Wilayah (BIW) boleh disamakan dengan elaun sara diri (Cola). Untuk pengetahuan umum, BIW dibayar kerajaan berdasarkan peratusan daripada gaji pokok seseorang pegawai. Ini bermakna, semakin tinggi tangga gaji seseorang pegawai, maka semakin tinggi jumlah BIW yang diterima.
Persoalan yang timbul daripada saya ialah bagaimana nasib pegawai awam yang memangku jawatan sokongan dan berasal dari Sabah dan Sarawak yang berkhidmat di Semenanjung dan juga sebaliknya terutama mereka yang berkhidmat di bandar besar? Umum mengetahui bahawa rata-rata pegawai sokongan dari Gred 1-22 terutama gaji permulaan tidak sampai RM900. Berdasarkan perkiraan ini, jumlah BIW yang dibayar kepada pegawai berkenaan hanyalah sekitar RM206. Bagaimana, JPA boleh menyamakan BIW sebanyak RM206 dengan pembayaran Cola berjumlah RM300?
BIW seharusnya bayaran insentif kerana kesanggupan pegawai itu berkhidmat di luar wilayah asal dan bukan disamakan dengan Cola, apatah lagi kalau kami dari Sabah dan Sarawak yang umum mengetahui pendapatan seisi rumah yang jauh lebih kurang berbanding dengan di Semenanjung. Dengan kenaikan kos sara hidup sekarang, kami pun tidak ingin untuk ditempatkan di luar wilayah apatah lagi kami punyai keluarga di kampung yang harus kami berikan tumpuan. Dengan kaedah pembayaran BIW dan Cola yang dinyatakan JPA, saya berpendapat bekerja di luar wilayah asal hanya semakin membebankan pegawai awam. Saya ingin menyaran dan juga mendapatkan perhatian Cuepacs dan kerajaan di dalam isu ini. Kepada Cuepacs saya menyarankan agar nasib pekerja yang bekerja di luar wilayah seharusnya menjadi antara agenda utama. Saya juga menyarankan JPA menyelidiki isu ini yang saya percaya semakin mendapat perhatian daripada mereka yang senasib dengan saya.

IBANEZ MERANTAU,Kuala Lumpur.

CUEPACS TUNTUT HONORARIUM LAGI

Petikan dari Berita Harian
24/7/2008

KUALA LUMPUR: Selepas tuntutan honorarium tahun lalu gagal, Kongres Kesatuan Sekerja Dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs) sekali lagi akan berbuat demikian, tahun ini. Presidennya, Omar Osman berkata, pihaknya akan bermesyuarat dalam masa terdekat ini bagi membincangkan jumlah yang ingin diminta daripada kerajaan. “Tahun lalu, kita tak dapat bonus, kita sudah berkorban sebab kerajaan sudah naikkan gaji. Tahun ini saya harap kerajaan pertimbangkan cadangan ini (memberikan honorarium atau bonus) atau setidak-tidaknya memberi bonus,” katanya ketika dihubungi di sini, semalam.
Tahun lalu, Cuepacs menuntut kerajaan memberikan honorarium sebanyak RM2,000 kepada setiap kakitangan kerajaan bagi menggantikan pemberian bonus yang tidak diberikan. Namun, tuntutan itu ditolak berikutan gaji kakitangan sudah dinaikkan antara 7.5 dan 35 peratus berkuat kuasa 1 Julai 2007. Omar berkata, Cuepacs juga berharap kerajaan menyenaraikan tiga lagi permintaan mereka dalam Bajet 2009 yang akan dibentangkan Ogos ini. “Tiga permintaan itu adalah menaikkan Imbuhan Tetap Perumahan daripada RM180 sebulan ke RM230, melantik kira-kira 45,000 kakitangan kontrak yang sudah berkhidmat antara lima hingga 10 tahun ke dalam jawatan tetap dan menyelaraskan elaun kos sara hidup (Cola) kakitangan awam kepada RM500 sebulan di seluruh negara.
“Saya yakin kerajaan akan menyenaraikan tiga permintaan ini kerana sebelum ini saya ada buat perjumpaan dengan Perdana Menteri, Datuk Seri Abdullah Ahmad Badawi dan beliau berjanji akan membentangkan permintaan Cuepacs dalam Bajet 2009,” katanya. Mengulas mengenai permintaan Cuepacs supaya kakitangan kontrak yang sudah berkhidmat antara lima hingga 10 tahun ke dalam jawatan tetap, Omar berkata, pihaknya akan mengadakan perjumpaan dengan Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) pada 29 Julai ini.

PINJAMAN MUDAH SESUAI UNTUK KAKITANGAN HAMPIR BERSARA

Petikan dari Berita Harian
Oleh Khairul Azran Hussinbhnews@bharian.com.my
24/7/2008

Pekerja lama punyai pendapatan lebih stabil untuk bayar balik pembiayaan: Cuepacs KUALA LUMPUR: Cuepacs yang menyambut baik keputusan kerajaan untuk memberikan pinjaman mudah sebanyak RM50,000 kepada kakitangan awam yang ingin memulakan perniagaan, bagaimanapun mahu kesempatan itu diambil kakitangan kerajaan yang ingin bersara dan bukan mereka yang baru bekerja. Presidennya, Omar Osman, berkata, pihaknya hanya menggalakkan kakitangan kerajaan yang ingin bersara saja memohon pinjaman tanpa penjamin atau cagaran daripada kerajaan itu bagi memastikan kakitangan kerajaan yang baru bekerja tidak akan dibebani oleh hutang akibat membuat pinjaman itu.
"Cuepacs risau kakitangan kerajaan akan dibebani hutang. Sebagai contoh pendapatan bersih kakitangan kerajaan paling rendah ialah RM750, jadi bayangkan berapa gaji yang tinggal jika dipotong lagi. "Sebab itu Cuepacs hanya menggalakkan kakitangan yang akan bersara dalam tempoh 10 tahun lagi memohon pinjaman ini kerana mereka lebih stabil, selain ia persediaan selepas bersara," katanya ketika dihubungi semalam. Kelmarin, Menteri Pembangunan Usahawan dan Koperasi, Datuk Noh Omar, berkata kakitangan awam yang layak digalakkan memohon pinjaman mudah itu menerusi Tekun Nasional, Mara, Bank Rakyat, Bank SME atau Perbadanan Nasional Bhd (PNS) untuk berniaga dan menambah pendapatan.
Langkah itu adalah susulan pengumuman Perdana Menteri, Datuk Seri Abdullah Ahmad Badawi pada 22 Jun lalu bahawa kerajaan akan menambah permit peniaga kecil dan penjaja bagi meringankan beban golongan berpendapatan rendah, termasuk kakitangan awam untuk menggalakkan mereka bekerja sambilan untuk menghadapi kenaikan harga. Omar berkata, pihaknya dimaklumkan ramai kakitangan awam yang berminat terhadap tawaran pinjaman mudah itu. Sehubungan itu, beliau berkata, kerajaan perlu menjelaskan secara terperinci mekanisme pinjaman itu bagi mengelakkan kekeliruan, selain mengelakkan kakitangan awam dibebani oleh hutang pada masa depan. "Cuepacs juga mencadangkan agar kakitangan awam yang ingin berniaga menjalani temu duga terlebih dulu bagi mengetahui jenis perniagaan yang ingin dijalankan dan bagi memastikan produktiviti pekerja tidak terjejas," katanya.

KAEDAH PELARASAN GAJI KENAIKAN PANGKAT (SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 9 TAHUN 2008)

Petikan dari pekeliling JPA

TUJUAN

1. Surat Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan untuk menjelaskan kaedah pelarasan gaji gred kenaikan pangkat dengan Elaun Pemangkuan supaya pelaksanaannya lebih cekap, teratur dan seragam.

LATAR BELAKANG

2. Pada umumnya seorang pegawai akan diluluskan pemangkuan ke gred yang lebih tinggi sebelum dinaikkan pangkat kecuali Lembaga Kenaikan Pangkat memutuskan pegawai dinaikkan pangkat tanpa pemangkuan. Kenaikan pangkat pegawai akan dimaklumkan melalui surat penyiaran kenaikan pangkat yang dikeluarkan pada tarikh semasa dengan tarikh kuat kuasa kenaikan pangkat sama ada dikebelakangkan pada tarikh pemangkuan atau pada mana-mana tarikh yang ditetapkan oleh Lembaga Kenaikan Pangkat.

3. Jabatan ini dari semasa ke semasa masih menerima pertanyaan daripada jabatan dan agensi mengenai pelarasan gaji kenaikan pangkat dengan Elaun Pemangkuan bagi pegawai yang memangku yang mana tarikh kenaikan pangkat pegawai adalah pada tarikh yang dikebelakangkan.

Untuk keterangan lanjut sila klik sini

AMBIL KIRA INSENTIF GURU DG44- NUTP

Utusan Malaysia

23/7/2008

KUALA LUMPUR 23 Julai - Kesatuan Perkhidmatan Perguruan Kebangsaan (NUTP) menggesa kerajaan menimbangkan pemberian insentif kepada guru-guru dalam kumpulan DG44 dari kumpulan bukan siswazah.
Mereka merupakan kumpulan guru yang telah berkhidmat selama tiga tahun, tetapi dianggap mempunyai penghalaman satu tahun sahaja.
Setiausaha Agung NUTP, Lok Yim Pheng berkata, ini menyebabkan guru-guru yang kurang berpengalaman 'melangkaui' guru-guru DG44 dari segi pemberian insentif sehingga mengakibatkan perasaan kurang senang.
Menurutnya, kumpulan itu juga tidak menerima tawaran kenaikan gaji seperti yang diterima oleh guru-guru yang berada dalam kumpulan DGA 29 dan DG41, baru-baru ini.
Katanya, NUTP juga meminta Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) agar lebih prihatin dan peka terhadap pandangan dan keluhan pihak guru.
''Jangan jadikan guru-guru yang sentiasa taat setia kepada kerajaan ini sebagai mangsa,'' kata beliau dalam kenyataannya, di sini hari ini.
Tambah beliau, sebenarnya kumpulan guru DG44 adalah guru berpengalaman, tetapi telah dianaktirikan dalam dua situasi tersebut.
Beliau seterusnya memberitahu, sejak kebelakangan ini, beban kerja guru-guru berlipat ganda tetapi mereka tetap menjalankan tugas yang diamanahkan dengan baik.
Justeru, tambah beliau, pihak kerajaan harus mengambil kira situasi sebenar setiap warga pendidik dan memberi segala kemudahan dengan sama rata tanpa mengabaikan sesiapa.

PELAWAAN KEMUDAHAN PINJAMAN BOLEH UBAH SESI 2008/2009 UNTUK PEGAWAI KUMPULAN SOKONGAN YANG MENGIKUTI PENGAJIAN DI PERINGKAT DIPLOMA & IJAZAH PERTAMA

Petikan dari JPA

Jabatan Perkhidmatan Awam telah mengeluarkan Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 8 Tahun 2002 bertajuk Senarai Kelayakan Yang Diiktiraf Oleh Kerajaan Yang Perlu Digunakan Dalam Urusan Pelantikan Ke Dalam Perkhidmatan Awam. Pekeliling berkenaan memaklumkan perlunya Pihak Berkuasa Melantik menyemak status pengiktirafan kelayakan calon-calon dalam urusan pelantikan ke jawatan-jawatan dalam Perkhidmatan Awam seperti yang disyaratkan dalam skim-skim perkhidmatan. Sejak dari tarikh tersebut senarai kelayakan yang diiktiraf oleh Kerajaan telah dikemaskini dan dipaparkan di laman web www.jpa.gov.my/ pengiktirafan kelayakan dan tidak lagi diterbitkan dalam bentuk buku. Senarai kelayakan ini akan dikemaskini dari semasa ke semasa selepas Mesyuarat Jawatankuasa Tetap Penilaian dan Pengiktirafan Kelayakan yang dipengerusikan oleh Y. B Menteri Pengajian Tinggi. Dengan cara ini diharapkan akan memudahkan semua Pihak Berkuasa Melantik, membuat semakan senarai yang kemaskini.

untuk keterangan lanjut sila klik disini

POTONGAN COLA TAK BANTU RINGANKAN BEBAN KAKITANGAN AWAM

Petikan dari Utusan Malaysia
16/7/2008

BANTUAN Sara Hidup atau Cola adalah antara inisiatif kerajaan meringankan beban rakyat dalam menempuhi keadaan ekonomi yang menyebabkan harga barang keperluan dan perkhidmatan terus naik. Baru-baru ini, Cuepacs membuat tuntutan tambahan daripada bantuan asal ke RM500 sebulan dan diselaras kepada semua kakitangan awam. Perjuangan Cuepacs disambut baik semua kakitangan awam. Cuma harapan kakitangan awam, supaya pemberian Cola tidak dibeza-bezakan. Ada kakitangan awam yang tinggal di bandar menerima bantuan Cola luar bandar disebabkan tempat bekerja terletak di luar bandar.
Sedangkan kos hidup mereka lebih tinggi daripada yang tinggal di bandar disebabkan terpaksa berulang alik setiap hari. Saya ingin menarik perhatian Cuepacs dan Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) dalam pemberian Cola kepada kakitangan awam, iaitu wajarkah bantuan Cola juga dibuat pemotongan? Sekiranya ia adalah bantuan, mengapa masih dipotong lagi. Bagi kakitangan awam yang tinggal di kuarters kerajaan, Bantuan Sewa Rumah yang diberikan kerajaan akan dipotong sepenuhnya.
Namun, mengapa bantuan Cola juga dipotong 50 peratus lagi apabila tinggal di kuarters? Pada saya ia bertentangan dengan niat baik kerajaan untuk meringankan beban kewangan kakitangan awam. Misalannya, di tempat saya bantuan Cola adalah RM100. Apabila seorang kakitangan awam tinggal di kuarters, bantuan itu dipotong separuh menyebabkan bantuan diterima hanya RM50. Adakah dengan bantuan RM50 yang diterima buat masa ini dapat merealisasikan hasrat kerajaan untuk meringankan beban kewangan kakitangan awam? Bagaimana pula sekiranya bantuan Cola menjadi RM500, sudah tentu RM250 akan dipotong dan ditambah pula dengan bantuan sewa rumah yang sedia maklum dipotong. Saya mengharapkan kerajaan, Cuepacs dan JPA mengkaji semula pemotongan Cola.
NIAT BAIK, Jitra, Kedah.

45,000 GOVT CONTRACT STAFF IN S SPOT OVER WORK STATUS

From NST
13/7/2008

MALACCA: About 45,000 people working five- to 10-year contracts in government service were disappointed to learn they will not be absorbed as permanent staff.
Their status has been changed to part-time workers. Congress of Unions of Employees in the Public and Civil Services (Cuepacs) president Omar Osman said the contract staff put in e the same effort as permanent staff. He said Cuepacs had received complaints from contract government employees about the change in their status."It has happened in every agency, government department, ministry and statutory body. I have even received reports that several contract staff were not paid their wages." "Cuepacs worries that these employees will eventually lose their jobs to be replaced by new and younger contract staff," he said before a talk on Establishing Cuepacs Management, in conjunction with the national-level Cuepacs leadership seminar yesterday.
"Most are young when they begin serving. We're worried that if they work for years without permanent status, when they get older they will be moved to part-time status and left to count the days before being asked to leave." Cuepacs will meet with the Public Service Department director-general on July 29 to discuss the issue, he added. Omar also said Cuepacs was still waiting for Chief Secretary to the Government Tan Sri Mohd Sidek Hassan's decision on the suggestion to adjust the cost of living allowance (Cola) for civil servants, and Cola payments to public sector staff who receive the Federal Incentive Payment.

CUEPACS GESA KAKITANGAN KONTRAK DISERAP JAWATAN TETAP

Petikan dari Berita Harian
Oleh Nasir Abd Wahab
12/7/2008

MELAKA: Kongres Kesatuan Sekerja Dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs) meminta kerajaan melantik segera kira-kira 45,000 kakitangan kontrak yang sudah berkhidmat antara lima hingga 10 tahun ke dalam jawatan tetap bagi mengelak diskriminasi berpanjangan majikan ke atas mereka. Presidennya, Omar Osman, berkata permintaan itu perlu dipertimbangkan berikutan makin banyak aduan diterima daripada pekerja kontrak yang mendakwa ada jabatan dan agensi kerajaan tertentu kini menukar status mereka sebagai pekerja sambilan. Beliau yang memandang serius perkara itu menggesa kerajaan menghentikan perkara itu segera berikutan pekerja berkenaan kini mula membuat perbandingan layanan yang diberikan ke atas pekerja kontrak asing yang menikmati pelbagai kemudahan dan elaun.
"Cuepacs amat kesal dengan perkembangan ini, setiap hari ada saja kalangan pekerja yang berkhidmat secara kontrak ini membuat aduan. "Imi amat penting kerana pekerja warga asing sibuk kita bela dan diberi keistimewaan dengan menyambung kontrak setiap dua tahun," katanya sebelum memberikan ceramah Pemantapan Pengurusan Kursus Kepimpinan Cuepacs,

45,000 GOVT CONTRACT STAFF IN A SPOT WORK STATUS

From New Straits Times
12/7/2008


MALACCA: About 45,000 people working five- to 10-year contracts in government service were disappointed to learn they will not be absorbed as permanent staff.
Their status has been changed to part-time workers. Congress of Unions of Employees in the Public and Civil Services (Cuepacs) president Omar Osman said the contract staff put in e the same effort as permanent staff. He said Cuepacs had received complaints from contract government employees about the change in their status."It has happened in every agency, government department, ministry and statutory body. I have even received reports that several contract staff were not paid their wages." "Cuepacs worries that these employees will eventually lose their jobs to be replaced by new and younger contract staff," he said before a talk on Establishing Cuepacs Management, in conjunction with the national-level Cuepacs leadership seminar yesterday.
"Most are young when they begin serving. We're worried that if they work for years without permanent status, when they get older they will be moved to part-time status and left to count the days before being asked to leave." Cuepacs will meet with the Public Service Department director-general on July 29 to discuss the issue, he added. Omar also said Cuepacs was still waiting for Chief Secretary to the Government Tan Sri Mohd Sidek Hassan's decision on the suggestion to adjust the cost of living allowance (Cola) for civil servants, and Cola payments to public sector staff who receive the Federal Incentive Payment.

CUEPACS MAHU KAKITANGAN KONTRAK DISERAP TETAP SELEPAS LIMA TAHUN

Petikan dari Bernama
12/7/2008

MELAKA: Kongres Kesatuan Pekerja-Pekerja Di Dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs) mahu kerajaan menyerapkan kakitangan kontrak yang berkhidmat lebih lima tahun sebagai kakitangan tetap dalam sektor awam. Presiden Cuepacs, Omar Osman, berkata ini berikutan ada di kalangan kakitangan kontrak yang berkhidmat lebih lapan tahun ditukar status sebagai kakitangan sambilan dan kini menghadapi risiko tinggi kerana boleh diberhentikan kerja pada bila-bila masa saja. Katanya, pada masa ini terdapat kira-kira 45,000 kakitangan kontrak dalam perkhidmatan sektor awam di seluruh negara.
“Bagi mengelakkan mereka ini diberhentikan, Cuepacs mahu kerajaan menyerapkan kakitangan ini yang berkhidmat lebih lima tahun sebagai kakitangan tetap supaya ada jaminan untuk mereka. “Kita bimbang apabila sudah 10 tahun, 15 tahun masih tidak tetap, jika mereka diberhentikan pada usia lebih 40 tahun adalah sukar bagi mereka mendapat pekerjaan baru,” katanya kepada pemberita selepas merasmikan Kursus Kepimpinan Cuepacs 2008 oleh Anggota Dewan Undangan Negeri Taboh Naning, Latipah Omar di sini, hari ini. Beliau berkata, pihaknya akan mengadakan pertemuan dengan Ketua Pengarah Jabatan Perkhidmatan Awam, Tan Sri Ismail Adam di Putrajaya pada 29 Julai ini bagi membincangkan penyelesaian masalah itu.
Omar berkata, perkara lain yang akan dibincangkan dalam pertemuan itu adalah berhubung tuntutan Cuepacs supaya pemberian Elaun Sara Hidup (Cola) kepada kakitangan awam diselaraskan kepada RM500 sebulan di seluruh negara. Beliau berkata elaun kos hidup yang dibayar melalui Cola juga perlu diselaraskan tanpa mengira kawasan bandar atau luar bandar kerana semuanya mengalami kesan peningkatan kos yang sama. Pada masa ini, pekerja sektor awam di Kuala Lumpur diberikan elaun sebanyak RM300 manakala di kawasan lain diberikan antara RM100 dan RM200 sebulan. - Bernama

CUEPACS SAMBUT BAIK PERALIHAN KUASA

Petikan dari Bernama
12/7/2008

SEREMBAN 12 Julai - Kesatuan Pekerja-Pekerja Dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs) menyambut baik pengumuman Perdana Menteri, Datuk Seri Abdullah Ahmad Badawi yang menetapkan tarikh peralihan kuasa kepada timbalannya, Datuk Seri Najib Tun Razak pada 2010. Presidennya, Omar Osman berkata, langkah itu sudah semestinya memberi gambaran jelas kepada semua kakitangan awam siapa yang akan menerajui kepimpinan negara selepas Abdullah. "Dalam hubungan ini, Cuepacs bukan hendak berpolitik, tetapi sebagai kesatuan sekerja kita juga hendak tahu siapa yang akan mengambil alih jawatan Perdana Menteri selepas Pak Lah," katanya kepada Bernama di sini hari ini.
Beliau sebelum itu menutup seminar integriti dalam perkhidmatan awam dan keselamatan di tempat kerja anjuran bersama Cuepacs Bahagian Negeri Sembilan dan Kesatuan Pekerja-Pekerja PKNNS.
Omar berkata, Cuepacs sentiasa memberi sokongan padu kepada kepimpinan kerajaan.
Mengenai langkah kerajaan Negeri Sembilan menetapkan agar semua ketua jabatan turun padang dan bertemu rakyat bagi memberi penjelasan mengenai dasar kerajaan, beliau berkata, ia sesuatu yang patut diikuti oleh negeri lain.
Katanya, Cuepacs mencadangkan semua kerajaan negeri mengikuti langkah kerajaan Negeri Sembilan itu kerana ketua jabatan lebih arif memberi penjelasan mengenai dasar kerajaan dan isu semasa.
- Bernama

KAKITANGAN KONTRAK TUNGGU JAWATAN TETAP

Petikan dari Berita Harian

10/7/2008

SAYA tertarik dengan kenyataan Presiden Kongres Kesatuan Sekerja Dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs) yang yakin tuntutan untuk menyerap kakitangan kontrak sebagai kakitangan tetap akan dipenuhi kerajaan. Saya amat berharap cadangan dapat disegerakan kerana ia dijanjikan kerajaan menerusi Bajet 2008 yang belum jelas menampakkan hasil. Pada masa sama, mereka yang berkhidmat secara kontrak ini ada yang mencecah 10 tahun Kerajaan juga membelanjakan wang yang banyak untuk melatih pegawai kontrak dan adalah sesuatu yang merugikan sekiranya mereka ditamatkan begitu saja.
Dalam pada itu, kita masih belum tahu jumlah sebenar pegawai kontrak yang berkhidmat. Pegawai kontrak juga menyumbangkan tenaga dan usaha mereka setanding pegawai tetap. Pegawai kontrak akan sentiasa berada dalam keadaan prestasi yang terbaik, berdisiplin dan komited supaya kontrak mereka terus disambung. Kerajaan perlu menyegerakan inisiatif untuk melantik pegawai baru. Misalnya Suruhanjaya Perkhidmatan Awam (SPA) menurunkan kuasa kepada Ketua Pengarah Perkhidmatan Awam untuk melantik Pegawai Tadbir dan Diplomatik M41 kontrak untuk berkhidmat di kementerian.
Tindakan ini jika disegerakan akan memberikan peluang kepada graduan yang pada masa ini berkhidmat sebagai kontrak di kementerian dengan taraf jawatan setanding kelayakan akademik. Ulasan dan keputusan penyambungan kontrak yang perlu diperoleh kementerian daripada Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) dan Kementerian Kewangan perlu dibuat tidak lebih daripada tempoh seminggu berbanding pada masa ini mengambil masa lebih dua minggu.
ORANG KITA 2008, Kajang, Selangor.

CUEPACS SYOR PENERIMA BIW TURUT DAPAT COLA

Petikan dari Berita Harian
10/7/2008
Oleh Azrina Ahzan erinaz273@bharian.com.my

Semua kakitangan awam dibeban kenaikan kos sara hidup PUTRAJAYA: Kongres Kesatuan Pekerja-Pekerja di dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs) akan mengemukakan cadangan kepada kerajaan untuk turut memberikan Elaun Sara Hidup (Cola) kepada kakitangan sektor awam yang menerima Bayaran Insentif Wilayah (BIW). Presidennya, Omar Osman, berkata pembayaran Cola kepada kakitangan awam terbabit wajar kerana mereka turut menghadapi beban kenaikan kos sara hidup.
Katanya, BIW tidak boleh disamakan dengan Cola kerana ia adalah ganjaran kepada kesanggupan kakitangan awam terbabit berkorban untuk bertugas di Semenanjung, Sabah atau Sarawak. "Cadangan itu pernah dikemukakan kepada Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) tetapi ditolak dengan alasan kakitangan terbabit sudah menerima BIW. Namun, kita memahami beban yang terpaksa ditanggung kakitangan kerajaan berikutan kenaikan kos sara hidup sejak kebelakangan ini. "Oleh itu, kita akan mencadangkan supaya kakitangan awam yang menerima BIW turut dibayar Cola," katanya kepada Berita Harian ketika dihubungi di sini, semalam.
Beliau mengulas permintaan ahli R@kan BH semalam supaya Cuepacs mengemukakan cadangan itu kepada kerajaan. Pembayaran Cola antara RM50 hingga RM150 mula dilaksanakan pada Januari 2006 membabitkan kakitangan awam dalam Gred 1 hingga 54 bergantung kepada lokasi tempat kerja masing-masing. Bagaimanapun, kakitangan awam yang mendiami kuarters atau menerima elaun wilayah, tidak layak menerima Cola. Namun, pada Bajet 2007, kerajaan mengumumkan mereka yang tinggal di kuarters turut dibayar Cola iaitu pada kadar 50 peratus daripada nilai sebenarnya dan pada Bajet 2008, kerajaan menambah sekali ganda kadar Cola iaitu kepada RM100 hingga RM300 mengikut kawasan bertugas kakitangan awam terbabit.
BIW dibayar kepada pegawai dari Sabah dan Sarawak yang bertugas di Semenanjung atau sebaliknya berdasarkan peratusan gaji masing-masing dan dikategorikan sebagai bantuan sara hidup. Mengulas lanjut, Omar berkata, Cuepacs menerima banyak panggilan dan SMS daripada kakitangan awam yang meminta mereka turut dibayar Cola bagi menampung kos sara hidup yang semakin meningkat. Mengenai cadangan penyelarasan Cola kepada RM500 sebulan seperti yang dikemukakan Cuepacs baru-baru ini, Omar berkata, beliau percaya kerajaan akan mengumumkannya dalam pembentangan Bajet 2009 pada 29 Ogos nanti.

CUEPACS ANGGAP PERATURAN NAIK PANGKAT KETEPI HAK KAUM LAIN

Petikan dari Berita Harian
10/7/2008

KUALA LUMPUR: Cadangan Kerajaan Pas Kelantan menjadikan solat lima waktu dan Jumaat sebagai syarat kenaikan pangkat serta pengambilan baru kakitangan awam dianggap sebagai menafikan hak kaum lain. Presiden Cuepacs, Omar Osman, berkata cadangan itu dilihat berat sebelah kerana menerusinya hanya individu beragama Islam boleh dapat kenaikan pangkat atau mendapat pekerjaan.
"Ini kerana hanya mereka (pekerja beragama Islam) bersembahyang lima waktu dan Jumaat. Macam mana dengan pekerja atau individu menganut agama lain? Adakah mereka ini tidak berpeluang bekerja atau naik pangkat langsung. "Walaupun cadangan mereka bagus bagi memelihara ketelusan kakitangan awam di negeri itu, tetapi kena fikirkan kesesuaian terhadap bangsa lain," katanya ketika dihubungi Berita Harian di sini, semalam. Beliau diminta mengulas kenyataan Menteri Besar Kelantan, Datuk Nik Abdul Aziz Nik, kelmarin untuk menjadikan solat lima waktu dan Jumaat sebagai syarat kenaikan pangkat dan pengambilan baru kakitangan awam serta pemilihan calon wakil rakyat serta jawatan politik lain.
Sementara itu, Ketua Pengarah Perkhidmatan Awam (JPA), Tan Sri Ismail Adam, berkata kerajaan Kelantan hanya boleh mengenakan syarat baru itu kepada kakitangan awam yang bekerja dengan agensi kerajaan negeri saja. "Kakitangan awam yang diambil Kerajaan Persekutuan dan dihantar bertugas ke negeri itu seperti guru tidak termaktub dengannya. Proses pengambilan dan kenaikan pangkat kakitangan awam sama seperti sebelum ini dengan cadangan kementerian," katanya. "Adakah akan ada satu pasukan khas untuk memantau pergerakan setiap kakitangan awam untuk melihatnya sama ada mereka bersembahyang atau tidak? Itu yang kami keliru dan hendak tahu sangat apa mekanisme akan mereka gunakan. Omar turut mempersoalkan kaedah bakal dilaksanakan kerajaan Kelantan bagi memastikan seseorang kakitangan awam itu bersolat atau tidak yang dianggapnya agak mengelirukan serta menyukarkan kerajaan sendiri.
"Kami juga mahu kerajaan Kelantan menyelaraskan kelulusan akademik seseorang dengan moral bagi mengelakkan kebolehan individu mempunyai kelayakan tinggi di negeri itu disia-siakan. Jangan kerana individu itu mengerjakan solat sudah cukup dilantik ke jawatan tinggi," katanya.

JAMINAN PM KUKUHKAN KEYAKINAN UMUM TERHADAP PENTADBIRAN KERAJAAN

Petikan dari Bernama
8/7/2008

KUALA LUMPUR, 7 Julai (Bernama) -- Jaminan Datuk Seri Abdullah Ahmad Badawi bahawa Malaysia akan terus aman dan selamat dilihat dapat mengukuhkan keyakinan umum bahawa Malaysia akan terus maju dengan adanya tindakan proaktif menangkis kesan kemerosotan ekonomi dan persepsi negatif terhadap pentadbiran kerajaan.Beberapa pemimpin kesatuan sekerja dan NGO yang dihubungi Bernama rata-rata menyuarakan keyakinan bahawa jaminan Perdana Menteri itu meletakkan kembali agenda pembangunan negara di landasan yang sepatutnya.Presiden Kesatuan Kebangsaan Pekerja-pekerja Telekomunikasi Malaysia (NUTE) Mohd Shafie BP Mammal berkata kenyataan Perdana Menteri itu sangat penting bagi mengukuhkan keyakinan pihak industri termasuk pelabur asing kepada Malaysia."Jaminan daripada Perdana Menteri itu perlu memandangkan keadaan semasa negara yang sedikit sebanyak meresahkan dan mengelirukan rakyat," katanya.Abdullah dalam kenyataannya semalam berjanji akan memastikan Malaysia terus berada dalam keadaan aman dan selamat selain untuk memberi keutamaan kepada isu utama seperti menangani kenaikan harga minyak dan barangan serta pembangunan untuk rakyat.Mohd Shafie berkata kenyataan Perdana Menteri itu juga perlu diterjemahkan dengan tindakan dan sokongan semua pihak kepada usaha kerajaan dalam memastikan keselamatan dan keamanan dalam negara."Semua pihak daripada kakitangan kerajaan, NGO, menteri-menteri sehingga sektor swasta perlu mengeluarkan kenyataan yang senada bahawa negara kita stabil dan terkawal," katanya.Setiausaha Agung Fomca Muhammad Sha'ani Abdullah menyifatkan jaminan Perdana Menteri itu sebagai bukti komitmen kerajaan untuk menjaga kebajikan rakyat.Beliau berharap jaminan itu akan diikuti dengan tindakan yang jelas daripada pihak kerajaan untuk terus menjaga kepentingan dan kebajikan rakyat yang kini terpaksa berhadapan dengan krisis kenaikan harga minyak dan barang keperluan."Kita sepatutnya melihat isu sebenar melibatkan beban yang terpaksa ditanggung rakyat akibat kenaikan harga minyak dan barangan keperluan dan bukannya isu peribadi yang melibatkan pemimpin-pemimpin politik," katanya.Presiden Cuepacs Omar Osman berkata jaminan Perdana Menteri menunjukkan bahawa kerajaan komited untuk terus memelihara kebajikan rakyat."Jaminan Perdana Menteri ini diharap dapat melegakan kakitangan awam yang bimbang terutama sekali dalam menghadapi kenaikan sara hidup."Saya yakin kakitangan awam berasa lega dengan jaminan ini dan dapat menjalankan tugas dan tanggungjawab dengan lebih berdedikasi selepas ini," katanya.Setiausaha agung Persatuan Pengguna Islam Malaysia (PPIM) Datuk Dr Ma'amor Osman berkata orang ramai perlu membantu polis dan pihak berkuasa dalam menjamin keselamatan negara."Rakyat mesti rasional serta tidak terlalu emosional dengan sebarang maklumat yang diperoleh, " katanya.Mengenai keutamaan Abdullah kepada usaha menangani isu kenaikan harga barang dan harga minyak, Dr Ma'amor meminta semua pihak supaya bersatu dan bertanggungjawab untuk sama-sama menangani isu itu.Presiden Persatuan Bekas Kastam Datuk Abdul Rahman Manan pula berharap jaminan Perdana Menteri dapat memulihkan keyakinan rakyat terhadap kepimpinan beliau."Jaminan kerajaan ini amat sesuai dengan keadaan semasa di mana rakyat masih menilai (kepimpinan) mana satu baik dan tidak baik kerana permainan politik sekarang ini seolah satu drama yang tak berkesudahan," katanya.Abdul Rahman berkata demonstrasi yang dianjurkan sesetengah pihak baru-baru ini tidak dapat menyelesaikan masalah seperti isu kenaikan harga minyak sebaliknya ia hanya akan dieksploitasi pihak berkepentingan.Presiden MTUC Syed Syahir Syed Mohamud pula berkata soal keamanan perlu dititikberatkan oleh kerajaan supaya ia tidak menjejaskan imej negara di mata dunia.Presiden Transparency International-Malaysia (TI-M) Tan Sri Ramon Navaratnam berkata beliau yakin rakyat akan menyebelahi kerajaan jika mereka dapat melihat bukti mengenai keputusan-keputusan yang tegas diambil oleh kerajaan selain sistem penyampaian perkhidmatan dipertingkatkan bagi memenuhi keperluan masyarakat.Beliau mencadangkan agar kerajaan melaksanakan dasar dan pakej anti inflasi yang menyeluruh bagi membantu golongabn berpendapatan rendah selain mencergaskan lagi kegiatan ekonomi.-- BERNAMA