SEBUTHARGA/TENDER BAGI BEKALAN BARANG-BARANG PERKHIDMATAN KERJA-KERJA BEKALAN : MEMBEKAL DAN MENGHANTAR BEG TRAVEL UNTUK MESYUARAT KONGRES CUEPACS

CUEPACS
16 Mac 2022

KONGRES KESATUAN PEKERJA-PEKERJA DI DALAM

PERKHIDMATAN AWAM [CUEPACS]

(No Pendaftaran : 195)

 

SEBUTHARGA/TENDER BAGI BEKALAN BARANG-BARANG PERKHIDMATAN             

 

KERJA-KERJA BEKALAN : MEMBEKAL DAN MENGHANTAR BEG TRAVEL UNTUK MESYUARAT KONGRES CUEPACS

 

 

NO SEBUTHARGA : BIL 2/2022                                        Tarikh : 16 MAC 2022

 

 

KEPADA :   ……………………………………………………   ……………………………………………………   ……………………………………………………

Pelawaan Sebutharga dikeluarkan oleh: CUEPACS Tingkat 1, Wisma CUEPACS Jalan Gajah Off Jalan Yew Pudu 55100 Kuala Lumpur.

 

1.       Syarat-syarat penyerahan / penyempurnaan dikehendaki : DIMASUKKAN DALAM SAMPUL SURAT YANG DISILKAN DAN DICATITKAN NOMBOR SEBUTHARGA / TENDER DIKIRI HADAPAN SAMPUL.

 

2.       Tarikh dikehendaki diserahkan / disempurnakan : 23 MAC 2022, tidak lewat dari jam 5.00 petang. Sebutharga mestilah dimasukkan kedalam satu sampul berlakari dan bertanda, Sebutharga No 2/2022

 

3.       Semua perbekalan barangan ini hendaklah dihantar terus ke Ibu Pejabat CUEPACS Jalan Gajah Off Jalan Yew Pudu Kuala Lumpur.

 

4.       Jawatankuasa setuju terima sebutharga/tender tidak terikat dengan mana-mana tawaran harga terendah atau sebarang bentuk yang difikirkan memuaskan hati penender.

 

5.       Sebutharga hendaklah sah selama 30 HARI selepas itu.

 

6.       Sila beri sebutharga bagi bekalan barang-barang / perkhidmatan yang disenaraikan dibawah dengan tertakluk kepada had-had dan syarat-syarat yang ditetapkan.

 

 

 

  

BIL	PERKARA	HARGA SEUNIT	KUANTITI	JUMLAH HARGA
01	Membekal Beg Travel berserta mencetak logo CUEPACS di beg.     Catitan : Semua penender adalah dikehendaki untuk memberi contoh corak reka bentuk Beg Travel dan warna, bentuk dan corak menarik (Barang contoh yang dibekalkan tidak  kembalikan)		180 unit
	Jumlah

 

Tawaran sebutharga dengan perkataan : Ringgit Malaysia….…………................................

……………………………………………………………………………………………………………....................

Tempoh bekalan boleh dihantar : …………………………………………………………………………..…

 

[Diskaun-diskaun perniagaan, tunai, bayaran cepat dan diskaun-diskaun lain dan apa-apa bayaran tambahan (misalnya cukai dan belanja membungkus) hendaklah ditunjukkan].

 

Saya/Kami dengan ini menawar untuk membekalkan barang-barang perkhidmatan di atas dengan syarat-syarat yang ditunjukkan di atas. 

 

Nama penuh pengurus                 : ……………………………………………………………………………

 

Alamat                                      : ……………………………………………………………………………

 

 Tandatangan dan cop penender   : ……………………………………….

 

Tarikh                                       : ……………………………………….

Senaraikan COVID-19 penyakit berjangkit dalam Pekeliling Perkhidmatan - CUEPACS

 Berita Harian

7 Mac 2022

KUALA LUMPUR: Kerajaan diminta mempertimbang untuk menyenaraikan COVID-19 sebagai penyakit berjangkit dalam Pekeliling Perkhidmatan bagi melayakkan ibu bapa yang menjaga anak dijangkiti wabak itu, menggunakan kemudahan cuti kuarantin untuk menguruskan anak mereka.

Presiden Kongres Kesatuan Pekerja-Pekerja Di Dalam Perkhidmatan Awam (CUEPACS), Datuk Adnan Mat,

berkata langkah itu bagi membolehkan ibu bapa khususnya yang menjadi kontak rapat tanpa gejala dan telah menerima dos penggalak, mendapat kemudahan lima hari cuti kuarantin berkenaan.

Ini kerana mengikut prosedur operasi sBerdasarkan Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 11 Tahun 2016 pula, kemudahan cuti kuarantin hanya diberi kepada ibu bapa yang anak mereka dijangkiti penyakit berjangkit, antara lain penyakit tangan, kaki dan mulut; demam denggi, cacar air (chickenpox) serta malaria, tidak termasuk COVID-19.tandard (SOP) Kementerian Kesihatan (KKM), individu dalam kategori berkenaan kini tidak perlu menjalani kuarantin.

"Dalam hal ini, mereka tidak boleh menghantar anak kepada pengasuh, dan ia menjadi kesukaran untuk menguruskan anak-anak mereka.

"Justeru, CUEPACS meminta supaya cuti kuarantin ini diberikan kepada salah seorang sama ada ibu atau bapa, untuk menjaga anak mereka sehingga sihat sepenuhnya.

"Jika tidak diberikan cuti kuarantin ini, ketua perkhidmatan atau ketua jabatan boleh mempertimbang untuk memberi kemudahan bekerja dari rumah dan kembali bertugas lima hari kemudian," katanya ketika dihubungi Bernama, baru-baru ini.

Beliau berkata, CUEPACS mengambil maklum kepentingan penjawat awam untuk terus berada di lapangan atau pejabat kerana situasi ketika ini menuntut mereka bertugas memastikan sistem penyampaian kerajaan dapat dilaksanakan sebaik mungkin.

"Oleh itu, ketua perkhidmatan perlu bijak mengurus dalam memastikan sistem penyampaian kerajaan tidak terjejas kerana jangkitan masih berlaku tetapi pada masa sama, sistem penyampaian tidak boleh terhenti begitu sahaja," katanya.

Pada 24 Februari lalu, Menteri Kesihatan, Khairy Jamaluddin mengumumkan individu berumur 18 tahun ke atas yang menjadi kontak rapat kes positif COVID-19, namun sudah menerima dos penggalak dan tidak bergejala pada hari pertama, tidak perlu menjalani kuarantin bermula 1 Mac lalu. – BERNAMA

Malaysia catat purata pertumbuhan gaji 3.2 peratus antara suku pertama dan suku ketiga 2021

 Astrowani

28 Februari 2022

KUALA LUMPUR: Pasaran pekerjaan Malaysia mencatatkan purata pertumbuhan gaji sebanyak 3.2 peratus tahun ke tahun, dengan pengkhususan pendidikan/latihan dan perakaunan/kewangan mempunyai kadar kenaikan gaji tertinggi, menurut Laporan Gaji 2022 JobStreet Malaysia.

JobStreet berkata laporan itu berdasarkan data yang dikumpul antara suku pertama dan suku ketiga 2021 berbanding tiga suku tahun yang sama pada 2020

Secara keseluruhannya, sebanyak 43.3 peratus daripada penyenaraian pekerjaan baharu di Malaysia menyaksikan kenaikan gaji yang ditawarkan manakala 18.9 peratus kekal tidak berubah.

Sektor awam menyaksikan kenaikan gaji tertinggi dengan 63 peratus daripada pekerjaan baharu dicatatkan menyaksikan kenaikan gaji, diikuti industri pendidikan, barangan pengguna dan pengangkutan sebanyak 46 peratus.

Dari segi pengkhususan, sebanyak 48 peratus daripada pekerjaan yang melibatkan pendidikan/latihan menyaksikan kenaikan gaji, diikuti pekerjaan dalam bidang komputer/teknologi maklumat (IT) dan pentadbiran/sumber manusia (HR) (46 peratus).

Sementara itu, industri pembuatan, seni/media/komunikasi dan kejuruteraan merupakan tiga pengkhususan utama dengan pengurangan gaji dalam tempoh tersebut.

Pemohon pekerjaan dalam industri sains dan teknologi menyaksikan antara kenaikan gaji tertinggi, dengan jawatan pengurus menyaksikan pertumbuhan gaji median tahun ke tahun sebanyak 17.2 peratus.

Jawatan pekerjaan peringkat permulaan dalam perkhidmatan komunikasi dan industri elektrik/elektronik turut mencatatkan pertumbuhan yang ketara dalam gaji median, masing-masing sebanyak 33.3 peratus dan 15.4 peratus.

Sebaliknya, dalam jualan dan pemasaran, pengurus dan pengurus kanan mengalami kemerosotan gaji median, masing-masing sebanyak 11.4 peratus dan 52.5 peratus.

Bagaimanapun, jualan dan pemasaran kekal sebagai pengkhususan dengan jumlah iklan pekerjaan terbanyak dicatatkan selama dua tahun berturut-turut.

Bidang pengkhususan dengan gaji tertinggi di Malaysia ialah komputer/IT, dengan gaji median sebanyak RM6,000.

"Pekerja dalam bidang komputer/IT boleh berasa selesa berikutan mereka memperoleh pendapatan paling banyak dalam semua bidang pengkhususan lain dan tanpa mengira tahap jawatan, kecuali pengurus kanan yang memperoleh gaji median sebanyak RM17,000 berbanding mereka dalam bidang pentadbiran/HR yang mendapat RM22,250.

"Dengan gaji median sebanyak RM6,000, industri telekomunikasi merupakan industri dengan gaji tertinggi," menurut JobStreet.

Sementara itu, industri insurans mencatatkan pertumbuhan gaji median tertinggi sebanyak 14.6 peratus (RM700) pada 2021.

Ambil serius teguran KSN - CUEPACS

 Berita Harian

12/2/2022

KUALA LUMPUR: Semua penjawat awam perlu mengambil serius nasihat dan teguran Ketua Setiausaha Negara (KSN), Tan Sri Mohd Zuki Ali agar mereka melipatgandakan usaha memperkukuhkan integriti serta tadbir urus yang baik bagi memastikan perkhidmatan awam kekal dihormati.

Presiden CUEPACS, Datuk Adnan Mat, berkata teguran dan pandangan itu sangat membina kerana apa jua yang dilakukan penjawat awam tidak sekadar mewakili individu itu, bahkan memberi gambaran kepada keseluruhan warga perkhidmatan awam.

"Penjawat awam harus sedar dalam era yang semakin mencabar ini, harapan rakyat kepada perkhidmatan awam diletakkan pada tahap tertinggi.

"Jika ada berlaku perkara yang tidak baik melibatkan integriti dan tadbir urus dalam perkhidmatan awam disebabkan kegagalan kita mengawal nafsu, sudah tentu ia akan mengecewakan masyarakat yang telah memberi harapan tinggi kepada kita semua," katanya kepada BH, hari ini.

Semalam, Mohd Zuki dalam Majlis Amanat KSN 2022, mengingatkan penjawat awam bahawa kegagalan mempertahankan nilai integriti akan menyebabkan perkhidmatan awam dipandang hina dan jelek.

Berikutan itu, beliau meminta semua ketua jabatan dan penjawat awam melipatgandakan usaha memperkukuhkan integriti serta tadbir urus menerusi pelaksanaan inisiatif di bawah pelan antirasuah organisasi (OACP) yang dibangunkan agensi masing-masing.

"Integriti ini ialah sesuatu yang melibatkan tiga perkara dalam diri kita. Pertama akal, kedua nafsu dan ketiga ialah perbuatan sama ada melalui lidah atau tangan. Sekiranya akal gagal mengawal nafsu, maka lidah dan tangan akan bermaharajalela, lalu terjadilah pencabulan integriti dalam diri.

"Perkara ini jika dibiarkan maka akan menjadi barah yang merebak ke seluruh organisasi dan akhirnya perkhidmatan awam kita ini akan dipandang hina dan jelek oleh masyarakat," kata Mohd Zuki seperti dilaporkan.

Sementara itu, Adnan, berkata CUEPACS juga ber

harap masyarakat akan terus bekerjasama dengan warga perkhidmatan awam bagi memastikan negara dapat ditadbir dengan lebih berkesan melalui sistem penyampaian perkhidmatan cemerlang.

Katanya, masyarakat tidak seharusnya meletakkan semua kesalahan terus kepada keseluruhan penjawat awam sekiranya ada segelintir individu yang tersasar.

"Janganlah jadikan kesalahan yang dilakukan oleh satu atau dua orang itu sebagai alasan untuk kita mencemuh keseluruhan 1.6 juta penjawat awam," tegasnya.

Cuepacs urges government to review 'irrelevant' SSM [NSTTV]

NST

13/2/2022

KOTA BARU: The Congress of Unions of Employees in the Public Service (CUEPACS) has urged the government to revisit the Malaysian Remuneration System (SSM) which is seen as being irrelevant now.

Congress president Datuk Adnan Mat explained that the income of many civil servants was still below the poverty line and it is far from the country's aim of becoming a high-income country by 2025 under the 12th Malaysia Plan (12MP).

The 12MP was launched by Prime Minister Datuk Seri Ismail Sabri Yaakob on Nov 27 to enable the nation to become a high-income status by 2025, with a household income of RM10,000, however, the current remuneration system is far behind this aim.

"We propose that a new remuneration system be created by setting a minimum wage target of RM1,800, added with all other remunerations, the figure will total to RM2,450, which is already above the poverty line of RM2,208.

"If this (new) remuneration system is not established, of course, the projection (under 12MP) is very difficult to carry out because the minimum annual salary increase is RM80 and in another three years it will only increase by RM240, it is far below the poverty line," he said during a press conference here, last night.

Earlier, he attended a dinner with the Kelantan Cuepacs leadership at the PCB Resort here.

Adnan said Cuepacs was hopeful that the government will continue to fulfil some of the demands voiced, especially on the salary increase effective July 1, 2018.

Apart from that, their demands include additional salaries for DG56 grade teachers, among others.

"We still hope that if the government is still unable to meet all the demands made, it should at least relook matters announced earlier," he said.

 

Ambil serius teguran KSN - CUEPACS

 Berita Harian
12/2/2022

KUALA LUMPUR: Semua penjawat awam perlu mengambil serius nasihat dan teguran Ketua Setiausaha Negara (KSN), Tan Sri Mohd Zuki Ali agar mereka melipatgandakan usaha memperkukuhkan integriti serta tadbir urus yang baik bagi memastikan perkhidmatan awam kekal dihormati.

Presiden CUEPACS, Datuk Adnan Mat, berkata teguran dan pandangan itu sangat membina kerana apa jua yang dilakukan penjawat awam tidak sekadar mewakili individu itu, bahkan memberi gambaran kepada keseluruhan warga perkhidmatan awam.

"Penjawat awam harus sedar dalam era yang semakin mencabar ini, harapan rakyat kepada perkhidmatan awam diletakkan pada tahap tertinggi.

"Jika ada berlaku perkara yang tidak baik melibatkan integriti dan tadbir urus dalam perkhidmatan awam disebabkan kegagalan kita mengawal nafsu, sudah tentu ia akan mengecewakan masyarakat yang telah memberi harapan tinggi kepada kita semua," katanya kepada BH, hari ini.

Semalam, Mohd Zuki dalam Majlis Amanat KSN 2022, mengingatkan penjawat awam bahawa kegagalan mempertahankan nilai integriti akan menyebabkan perkhidmatan awam dipandang hina dan jelek.

Berikutan itu, beliau meminta semua ketua jabatan dan penjawat awam melipatgandakan usaha memperkukuhkan integriti serta tadbir urus menerusi pelaksanaan inisiatif di bawah pelan antirasuah organisasi (OACP) yang dibangunkan agensi masing-masing.

"Integriti ini ialah sesuatu yang melibatkan tiga perkara dalam diri kita. Pertama akal, kedua nafsu dan ketiga ialah perbuatan sama ada melalui lidah atau tangan. Sekiranya akal gagal mengawal nafsu, maka lidah dan tangan akan bermaharajalela, lalu terjadilah pencabulan integriti dalam diri.

"Perkara ini jika dibiarkan maka akan menjadi barah yang merebak ke seluruh organisasi dan akhirnya perkhidmatan awam kita ini akan dipandang hina dan jelek oleh masyarakat," kata Mohd Zuki seperti dilaporkan.

Sementara itu, Adnan, berkata CUEPACS juga berharap masyarakat akan terus bekerjasama dengan warga perkhidmatan awam bagi memastikan negara dapat ditadbir dengan lebih berkesan melalui sistem penyampaian perkhidmatan cemerlang.

Katanya, masyarakat tidak seharusnya meletakkan semua kesalahan terus kepada keseluruhan penjawat awam sekiranya ada segelintir individu yang tersasar.

"Janganlah jadikan kesalahan yang dilakukan oleh satu atau dua orang itu sebagai alasan untuk kita mencemuh keseluruhan 1.6 juta penjawat awam," tegasnya.

Kebenaran berpolitik perlu pekeliling jelas - Cuepacs

 Harian Metro

23/1/2022

Kuala Lumpur: Kerajaan perlu segera mengeluarkan pekeliling atau garis panduan yang jelas mengenai kebenaran bagi guru serta petugas Jabatan Kemajuan Masyarakat (Kemas) untuk terbabit aktif dalam aktiviti politik.

Presiden Kongres Kesatuan Pekerja-Pekerja Di Dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs) Datuk Adnan Mat berkata, garis panduan itu penting bagi memastikan tiada pelanggaran undang-undang seperti salah guna kuasa, selain mengelak daripada orang awam membuat tuduhan tidak berasas.

"Kebenaran itu pada dasarnya adalah munasabah kerana ketika ini remaja seawal usia 18 tahun pun bakal diberikan hak untuk terbabit dalam pilihan raya umum.

"Walaupun diberikan kebenaran berpolitik, keutamaan yang perlu didahulukan oleh semua penjawat awam tetap ialah tugas hakiki masing-masing, terutama dalam memberikan perkhidmatan terbaik kepada rakyat," katanya menerusi kenyataan hari ini.

Semalam, Perdana Menteri Datuk Seri Ismail Sabri Yaakob mengumumkan kerajaan membenarkan semua guru sekolah dan petugas Kemas di seluruh negara untuk berpolitik sebagai menghormati prinsip demokrasi.

Sementara itu Adnan berharap kebenaran berpolitik itu tidak menjadikan guru, petugas Kemas atau penjawat awam lain diarahkan bekerja untuk politik, lebih-lebih lagi dengan status kontrak kakitangan Kemas yang menyebabkan mereka terdedah pada ugutan atau dianiaya sekiranya berlaku peralihan kuasa atau enggan melaksanakan aktiviti politik seperti diarahkan pihak tertentu.

"Cuepacs bimbang kebenaran itu disalah guna atau disalah erti oleh pihak tertentu hingga membuatkan penjawat awam menjadi alat politik, diugut dan sebagainya.

"Perkara ini pernah terjadi terutama membabitkan kakitangan Kemas yang dituduh membantu kerajaan terdahulu sedangkan setiap tugas dilakukan dengan profesional dan penuh tanggungjawab," katanya.

Sehubungan itu, Adnan juga berharap kerajaan memberikan taraf jawatan tetap kepada petugas Kemas selari dengan kebenaran untuk mereka berpolitik.

Katanya, penjawat awam lain yang dibenarkan berpolitik seperti guru adalah petugas tetap, jadi mereka tidak cenderung untuk dianiaya atau diugut berdasarkan status tetap itu.

Beliau turut menasihatkan parti politik agar tidak menjadikan penjawat awam sebagai alat untuk kepentingan politik masing-masing kerana perkhidmatan awam perlu bergerak secara profesional walaupun mempunyai ideologi politik berbeza.

Gaji 800,000 penjawat awam lebih rendah daripada PGK

 Berita Harian

19/1/2022

PETALING JAYA: Lebih 800,000 penjawat awam di negara ini tergolong dalam kumpulan penerima gaji lebih rendah daripada Had Pendapatan Garis Kemiskinan (PGK) berikutan sistem penggajian dan saraan tidak dikaji dan distruktur semula sejak 2002.

Presiden CUEPACS, Datuk Adnan Mat, berkata penjawat awam dengan gred lantikan 19 dan ke bawah, masih memperoleh pendapatan di bawah PGK meskipun selepas menerima Bantuan Sara Hidup (COLA), Imbuhan Tetap Perumahan dan Elaun Khidmat Awam.

Berikutan itu, Adnan menggesa kerajaan untuk menyegerakan kajian semula terhadap sistem penggajian dan saraan kerana ia disifatkan sudah tidak relevan dengan kenaikan kos sara hidup yang terpaksa ditanggung kini.

Katanya, daripada 1.62 juta penjawat awam, lebih 800,000 daripadanya terdiri daripada golongan B40 iaitu mereka dengan gred 19 dan ke bawah terutamanya gred 11 yang jika terlantik, gaji permulaan diterima hanyalah RM1,208.

"Jika ditambah COLA dan pelbagai elaun lagi, pendapatan mereka hanya mencecah RM1,950 dan ia masih di bawah PGK ditetapkan iaitu RM2,208 jadi kerajaan perlu segera ubah sistem penggajian dan saraan yang tidak relevan sekarang kerana sudah berlangsung selama 20 tahun.

"Gaji tidak naik menyebabkan kuasa membeli penjawat awam semakin mengecil sedangkan harga barang terus meningkat. Ini sememangnya memberi kesan kepada mereka," katanya.

KERJA-KERJA BEKALAN : MEMBEKAL DAN MENGHANTAR BAJU KORPORAT UNTUK SAMBUTAN HARI PEKERJA CUEPACS 2022

CUEPACS
7/1/2022

Borang Tender boleh di ambil di ibupejabar Wisma CUEPACS

KONGRES KESATUAN PEKERJA-PEKERJA DI DALAM

PERKHIDMATAN AWAM [CUEPACS]

(No Pendaftaran : 195)

 

SEBUTHARGA/TENDER BAGI BEKALAN BARANG-BARANG PERKHIDMATAN             

 

KERJA-KERJA BEKALAN : MEMBEKAL DAN MENGHANTAR BAJU KORPORAT UNTUK SAMBUTAN HARI PEKERJA CUEPACS 2022

 

NO SEBUTHARGA : BIL 1/2022                                        Tarikh : 7 JANUARI 2022

  

KEPADA :   ……………………………………………………   ……………………………………………………   ……………………………………………………

Pelawaan Sebutharga dikeluarkan oleh: CUEPACS Tingkat 1, Wisma CUEPACS Jalan Gajah Off Jalan Yew Pudu 55100 Kuala Lumpur.

 

1.       Syarat-syarat penyerahan / penyempurnaan dikehendaki : DIMASUKKAN DALAM SAMPUL SURAT YANG DISILKAN DAN DICATITKAN NOMBOR SEBUTHARGA / TENDER DIKIRI HADAPAN SAMPUL.

 

2.       Tarikh dikehendaki diserahkan / disempurnakan : 21 JANUARI 2022, tidak lewat dari jam 12.45 tengahari. Sebutharga mestilah dimasukkan kedalam satu sampul berlakari dan bertanda, Sebutharga No 1/2022

 

3.       Semua perbekalan barangan ini hendaklah dihantar terus ke Ibu Pejabat CUEPACS Jalan Gajah Off Jalan Yew Pudu Kuala Lumpur.

 

4.       Jawatankuasa setuju terima sebutharga/tender tidak terikat dengan mana-mana tawaran harga terendah atau sebarang bentuk yang difikirkan memuaskan hati penender.

 

5.       Sebutharga hendaklah sah selama 30 HARI selepas itu.

 

6.       Sila beri sebutharga bagi bekalan barang-barang / perkhidmatan yang disenaraikan dibawah dengan tertakluk kepada had-had dan syarat-syarat yang ditetapkan.

 

 

 

 

 

 

 

 

BIL	PERKARA	HARGA SEUNIT	KUANTITI	JUMLAH HARGA
01	Membekal Baju Korporat dan mencetak logo CUEPACS di baju. Jenis kain Comb Cottons warna PUTIH (Pelbagai Saiz) :   Saiz Lelaki Wanita 7XL 6 5 6XL 7 2 5XL 20 11 4XL 34 20 3XL 112 62 2XL 254 136 XL 470 192 L 522 226 M 309 191 S 45 67 XS - 9   Catitan : Semua penender adalah dikehendaki untuk memberi contoh corak reka bentuk Baju Korporat Comb Cottons warna PUTIH dan warna tambahan bagi membentuk corak menarik dibenarkan (tidak di kembalikan)		2,700
	Jumlah (RM)

 

Tawaran sebutharga dengan perkataan : Ringgit Malaysia….…………................................

……………………………………………………………………………………………………………....................

Tempoh bekalan boleh dihantar : …………………………………………………………………………..…

 

[Diskaun-diskaun perniagaan, tunai, bayaran cepat dan diskaun-diskaun lain dan apa-apa bayaran tambahan (misalnya cukai dan belanja membungkus) hendaklah ditunjukkan].

 

Saya/Kami dengan ini menawar untuk membekalkan barang-barang perkhidmatan di atas dengan syarat-syarat yang ditunjukkan di atas. 

 

Nama penuh pengurus                 : ……………………………………………………………………………

 

Alamat                                                : ……………………………………………………………………………

 

 

 

Tandatangan dan cop penender   : ……………………………………….

 

Tarikh                                       : ……………………………………….